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公司给员工投保寿险
企业
法人可以
给员工
买增额终身
寿险
吗
答:
不可以。根据《中华人民共和国
保险
法》规定,
企业
法人作为
投保
人,不能指定
员工
以外的人为受益人。企业法人不可以给员工购买增额终身
寿险
,原因是这违反了保险法的规定。企业可以考虑其他形式的员工福利保险,如意外险或医疗保险,以满足员工的保障需求。
公司
可以作为投保人为
企业
主或者
员工投保寿险
吗?
答:
公司
可以为
员工投保
团体医疗,包含意外或疾病身故、重大疾病、住院和门急诊,还可附加交通工具保障。
公司
能不能
投保寿险
答:
不是某一个具体的险种,而是一种承保的方式,针对的主要是一个法人的团体,一张保单就会将这个团体里所有的成员都包含了,比如:
公司
为
员工投保
就属于团体险,团体险也分为团体
寿险
、团体健康险、团体意外险,
企业给员工
买
人寿保险
出险企业还要赔么
答:
企业给员工
上的保险有两种形式,第一种是普通的团体意外健康寿险,是由
寿险公司
承保,一旦发生风险后,
保险公司
理赔后,员工同样有权利要求公司进行赔偿。第二种是企业给员工上的雇主责任保险,有财产保险公司承保,这种保险是保障雇主的责任,一旦员工发生风险,保险公司代替企业对员工进行赔偿,企业本身就不...
公司
要
为员工买保险
,想知道人保和平安的区别在哪里
答:
中国人民
人寿保险
和平安人寿的区别在于,中国人民人寿保险属于中国人民保险集团股份
有限公司
旗下的子公司;而平安人寿属于平安保险旗下的子公司。其次,如果是公司想要
为员工买保险
,可以购买团体保险。为了加深大家对中国人民人寿保险和平安人寿的了解,下面学姐就来介绍一下它们的基本信息吧。在此之前,大伙也...
...跟员工签订合同经过本人同意 购买商业
保险员工
需要支付一部分费用...
答:
你购买的是团体险(指的是以单位名义集体
投保
的),还是个人
寿险
(指的是投保人是个人)。如果是团体险,签订合同不需要本人同意和签字,投保人是
公司
的名义,而且更换
员工
手续很简单;如果是个人寿险,那必须要投保人签字才生效,如果员工辞职,商业
保险
不可以转到下一个人。
企业给员工
买的商业
保险
一般有哪些?
答:
一、
企业给员工
买的商业
保险
一般有哪些 1、团体意外险 主要用于防范意外风险的发生,可保障意外身故、身残、交通意外、意外医疗等。2、团体
寿险
主要保障身故和身残,无论是因疾病还是因意外所导致的身故、身残都可保障。3、团体健康险 主要保障疾病风险的发生,通常可保障重大疾病、一般医疗所产生的医疗...
公司
怎么
给员工买保险
?
答:
一、
公司
怎么
给员工买保险
1、首先,公司需要了解员工的保险需求和意愿,例如是否有家庭成员、是否存在慢性病史、是否想要购买投资类保险等等。这些信息可以通过问卷调查或面谈等方式获取。2、根据员工需求,公司需要选择适合的保险种类。常见的保险种类包括医疗保险、意外险、重疾险、
寿险
等。同时,也需要考虑...
企业
是否能
为员工
或股东购买
寿险
答:
可以,但是这个是作为
员工
福利等同于薪酬需要代扣代缴个人所得税
如何
给员工
购买
人寿保险
。不是社保那种。要如何说服员工。
答:
2、然后找一下对于
企业
单位,国家对于五险一金的强制购买的规定文件。工伤保险必须
投保
。3、然后:找一家
保险公司
,做一个方案,可以找多个公司。(如平安、国寿、人保、太保等)叫他们做一个保险规划,然后对比。4、做好规划后,
给员工
看一下,讲一下此类保险的优势在哪?承保哪些风险?5、最后,说...
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