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农民工讨薪的法律依据
农民工讨薪的法律依据
?
答:
农民工讨薪涉及什么法律。
一、农民工被拖欠工资涉及的是劳动法及其相关的法律法规
;二、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议...
农民工讨薪
申请可以走哪些
法律
程序?
答:
但其实
农民工
是可以通过
法律
程序
讨薪的
。一、劳动关系双方对是否拖欠农民工工资无异议且工资数额明确时:1、单位拖欠农民工工资,并向农民工出具了工资条。此时,农民工可以持欠条向有管辖权的法院起诉或者申请支付令。当法院判决或支付令生效后,农民工可以申请法院强制执行。2、农民工认为拖欠工资数额明确...
关于
农民工讨薪的法律
法规
答:
农民工讨薪涉及了《劳动法》和《劳动合同法》
。法律规定,用人单位欠薪的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当按劳动合同约定...
农民工
该如何
讨薪
维权
答:
农民工讨薪可以申请劳动仲裁,对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼追讨工资。【法律依据】
根据《劳动争议调解仲裁法》第五条规定
,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委...
农民工讨薪
所什么案件
答:
农民工讨薪主要涉及的法律为《劳动法》和《劳动合同法》及相关司法解释
。法律规定,用人单位欠薪的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金...
农民工
该如何
讨薪
维权
答:
律师解答 农民工讨薪维权维权,有三种方法:1、向当地的劳动监察行政部门投诉;2、向当地的仲裁委申请劳动仲裁;3、对仲裁不服的,可以向法院起诉。农民工起诉或者申请仲裁的应当要准备好相关证据。
《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议
,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向...
农民工讨薪
办法有哪些?
答:
农民工
工资被拖欠,
讨薪
是必须的,但是也要讲究方式方法。遇到工资被恶意拖欠,农民工朋友可以通过申请诉前保全、申请支付令和行使撤销权等
法律
手段为自己维权。1、申请诉前保全。2、申请支付令。3、行使撤销权。4、恶意欠薪罪 一、申请诉前保全 司法实践中不少单位在经营不善时,往往采取转移资产、...
农民工
利用
法律
援助怎么
讨薪
?
答:
一、
农民工
利用
法律
援助怎么
讨薪
?根据我国《法律援助条例》第十条规定,在民事和行政案件中,公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法院援助机构申请法律援助:(1)依法请求国家赔偿的;(2)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;(3)请求发给抚恤金、救济金的;(4)请求给付...
农民工讨薪法律依据
在我国包括哪些
答:
农民工讨薪的法律依据
还是《劳动合同法》和《劳动保障监察条例》。《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分。
农民工
应该如何利用
法律
手段
讨薪
答:
一、申请诉前保全司法实践中不少单位在经营不善时,往往采取转移资产、变卖设备、逃匿消失等手段隐匿财产。二、申请支付令。【
法律依据
】《劳动合同法》第三十条第二款规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地法院申请支付令,法院应当依法发出支付令。
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