44问答网
所有问题
当前搜索:
十月一带薪工资有几天
十月一工资是
怎么算的
答:
法律分析:国庆节属于法定节假日,根据劳动法的相关法律规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于
工资
的百分之三百的工资报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以...
十月一
与八月十五放假两天
工资
怎么计算
答:
法定假日三倍计算,平时休息2倍计算,工作日加班,1.5倍计算
一个月休息四天。那请问大家月
工资
按26天合算还是30天合算?
答:
一个月休息四天。月
工资
肯定是按30天合算,比如一个月3000元,按30天算请假一天就只要扣100元,如果按26天算,请假一天要扣115元。所以老板一般都会按上班天数算,比如
十月一
日放假,一个月实际上班了23天,请假一天就会扣3000/23=130元。
金德员工,领导都进,我有事打听~~~
十月一
怎么安排你们?
答:
臭美呢``金德```一年365天 只有年假15天``其余的别管是什么节日 都没有休息!!
从
十月一
日上班到十月三号
有几天
假期补
答:
通常只按国庆头3天算,共补6天休息。
国庆节三星
工资是
哪
几天
?
答:
按照国务院放假规定,2015年国庆节从
10月1
日至10月7日,共放假7天。至于一般工厂会放
几天
,由工厂根据自身实际情况决定;但是,如果工厂国庆节期间安排员工加班的,应当依法支付加班
工资
。国庆放假7天,只有前三天是法定假日,后四天是双休日调休。因此,劳动者在前三天法定假日上班,用人单位应该按照日工资...
十月一
放
几天
假
答:
国家规定是:
1
-7号! 共7天!
事业单位月底了马上放
十月一
了怎么还不发
工资
答:
事业单位一般都会节前发的。只有企业会在该发的日子发,而且会推后不会提前。当然了提前的肯定有。比较少嘛
2020年
十月一
放
几天
假
答:
单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的
工资
收入。3、《国务院办公厅关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》明确提出,要在2020年全面落实职工
带薪
休假制度。劳动法年假天数规定
1
、工作满1年不满10年的年休假5天;2、工作满10年不满20年的年休假10天;3、工作满20年的...
郑州富士康2013年
十月一
还招人吗,具体位置,
工资
,待遇怎样?急
答:
从
十月
四号开始招聘的,现在底薪是1800,综合
工资
在3200左右,想去可以私信我
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜