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员工举报公司私刻公章
老板
私刻公章
被抓了
员工
知情会不会牵连到员工
答:
比如,老板让
员工
用这个假
公章
伪造某份文件,员工明知公章是假的,还照办了,这就属于犯罪了。如果员工仅仅是知情,但没有使用过这个假公章,就没有事。当然,老板肯定是主谋,员工顶多算个共犯。
被
公司
陷害
私刻公章
,怎么取证?
答:
被
公司
陷害
私刻公章
,可以通过有关知情人士证明,也可以去刻公章的地方查询相关监控。法律分析应当调取有关监控录像、录音、内部审核文件是否完善、证人证言等举证对方私刻公章的行为;私刻公章违法了治安管理处罚法,一般会处以拘留并单处罚金;造成严重后果的,按照不同情节追究其刑事责任。同时要分辨私刻公章...
在职
员工私刻公章
为
公司
,单位领导有责任吗
答:
放心好了, 领导绝对不会自己做这个,就是指示手下人去弄,加章的时候,也不是自己动手。就是真章都不是自己动手,就别提
私刻
的了。其实职员都没必要弄这个,如果用的是
公司
的名,那就是做假了,追究的是你,谁做的谁负责;要是用挂靠的名,那按说不是你自己的责任,必然是有上面人指示,是吧,...
企业员工
在老板授意下
私刻公章
,编造虚假资料为企业骗取国家资金,请问...
答:
一是套取国家专项资金的使用人不符合国家专项资金政策的基本条件,在申报过程中严重弄虚作假,虚构并不存在的
企业
或项目,伪造关键性申报材料,符合诈骗罪构成要件的,应当对使用人以诈骗罪定罪处罚。
在职
员工私刻公章
为
公司
,单位领导有责任吗?
答:
按照你的描述,要看最后该名
员工
造成的损失大小,相关的领导应该是有连带责任的。
领导给我他
私刻
的
公章
,让我干活,后来这事被发现了,
公司
可能处罚我下岗...
答:
你的描述这种情况你先找给你
公章
的领导让他给你一定的补偿,然后你选择自己辞职,代替领导担下此事,这样领导还念你一份恩情,也会帮你找好出路,不会亏待你。有一个前提就是先拿到补偿,再辞职。
私刻公司公章
给公司未造成损失能开除
员工
吗?
答:
这种情况是可以开除
员工
的。虽然说没有给
公司
造成一定的损失。但是这个员工自己
私刻公章
,已经是违反了公司的一些条例。而且也有可能会对公司造成一些损失。所以说是可以直接开除的。
公司
指使
员工私刻公章
,员工如何证明自己没有责任?
答:
如果
公司
指使
员工私刻公章
,那么在这种前提条件之下,你可以保留相关的票据,以证明自己的清白。
员工
私用
公章
如何处理?
答:
员工
私用公章的处理办法有:向公安机关报警;向法院起诉。对于个人或
企业私刻公章
的行为,不是一定会构成《刑法》中规定的犯罪,但此时也是要给予行为人治安管理方面的处罚。而在涉及到私刻公章罪的处罚上面,显然就会严重的多,最高可以对行为人处10年有期徒刑。二、私刻公章单位需要承担哪些责任?1、分析私...
员工私刻公章
怎么处理
答:
伪造
公司
、
企业
、事业单位、人民团体的印章的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。伪造、变造居民身份证的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。问题八:领导叫
员工私刻
印章如何定罪 是
私刻公章
吗?领导会是:私刻公章罪图 员工有...
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