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山东生育津贴和产假工资
滨州
生育津贴
发放标准
答:
1、生育津贴的计算方法为职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天,再乘以产假天数
。具体来说,正常生育的产假为98天;难产的情况下增加15天产假,多胞胎生育的情况下,每多生育一胎增加15天产假。2、产前检查费。根据《山东省人口计划生育条例》,增加产假60日,这增加的产假和护理假视为出勤,工...
山东
延长60天
产假
谁发
工资
答:
部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假,
工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发
;3、产假,生育津贴。在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付。在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和...
山东生育津贴
发放标准
答:
月平均
工资
除以30乘以产假天数。
生育津贴
按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发,计算公式为单位上年度职工月平均工资除以30天,再乘以
津贴产假
天数。生育医疗费用待遇标准是如何规定的?(1)产前检查费:女职工生育时享受产前检查费,定额800元。(2)生育医疗费:限额支付,非剖宫产为2200元,剖...
烟台
生育津贴
领几个月
答:
具体如下:
1、女职工妊娠7个月含7个月以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴
;2、难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴;3、多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴,妊娠3个月含3个月以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴;4、妊娠3...
山东
烟台
生育津贴
2023年新规定
答:
山东
烟台
生育津贴
2023年新规定如下:1、根据法律法定生育津贴由生育保险基金按照参保人生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以法定的假期天数计发;2、根据现行的
产假工资
发放和生育津贴发放法规,奖励假期不在生育津贴补贴范围,80天奖励假期中的工资、福利等支出是要女职工所在...
山东省生育
险报销标准2023
答:
享受1个月的
生育津贴
。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费
工资
为计发基数。生育营养补贴与围产保健补贴,凡符合享受法规90天(含90天)以上
产假
的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。一次性生育补贴,原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险...
山东
教师
产假
2023年新规定
答:
生育津贴
计算方法:生育津贴等于单位上年度职工月平均
工资
除以30乘以规定的假期天数。生育津贴高于本人原工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于本人原工资标准的,差额部分由用人单位补足。生育津贴不缴个人所得税。综上所述,女职工
产假
期间,工资由用人单位照发,这里的工资应包括计时工资、计件工资、...
济南
生育津贴
发放标准
答:
女职工
生育津贴
为本人生育前12个月的月平均缴费
工资
除以30天后乘以
产假
天数(元以下四舍五入)。女职工本人上年度月平均缴费工资高于生育前12个月的月平均缴费工资的,按照本人上年度月平均缴费工资计发。女职工领取生育津贴后,用人单位不再支付其产假期间的工资。二、济南女职工生育津贴补贴的标准参保人在...
山东省生育津贴
2023年最新政策
答:
生育保险待遇包括生育医疗费用和
生育津贴
。第五十五条生育医疗费用包括下列各项:(一)生育的医疗费用;(二)计划生育的医疗费用;(三)法律、法规规定的其他项目费用。第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受
产假
;(二)享受计划生育手术休假;(三)...
山东
60天
产假
谁发
工资
答:
单位应批准其休假,
工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发
;3、产假,生育津贴。在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付。在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。
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