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工会合同的作用
工会
签订三项
合同的
意义
答:
工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益
。 工会通过平等协商和集体合同制度,
协调劳动关系,维护企业职工劳动权益
。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。工会必须密切联系职工,听取和反映职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助...
工会
在签订集体
合同
中的地位与
作用
是怎样的?
答:
由工会组织代表职工与企业签订集体合同,
可以从整体上维护劳动者的合法权益,发挥工会在协调、稳定劳动关系中的作用
。(2)工会在签订集体合同中的重要作用。工会代表职工就保护劳动者的合法权益与用人单位进行平等协商,签订集体合同,是《劳动法》赋予工会和职工的一项极为重要的权利。工会应积极推动,积极参与...
工会
签订集体
合同
上级工会什么给予支持和帮助
答:
在签订集体合同时,上级工会可以给予指导和帮助,
这对保证集体合同签订的合法、规范,减少纠纷也是有一定作用的
。工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位行政方面签订集体合同,主要目的是
保障本单位职工的劳动权益和其他合法权益
,协调企业经营者与企业职工之间带有共性的劳动关系,在发展生产的基础上有计...
工会
在处理集体
合同
争议方面应当发挥什么样
的作用
?
答:
由工会出面代表劳动者与用人单位协商,
可以避免因单个劳动者的弱势地位所造成的种种不利,能够与用人单位更平等、更有效地进行协商
。工会依法要求用人单位履行集体合同的,用人单位应当继续履行,并对之前违反集体合同的行为承担法律责任。其次,协商解决不成的,工会可以代表全体职工,将履行集体合同的争议申请...
工会
在签订劳动
合同
中
有什么作用
答:
所以签订劳动合同对于维护劳动者本人的合法权益起到很大的作用
。
为避免和减少劳动纠纷
,应要求用人单位及时和自己签署书面的劳动合同,约定工资报酬、岗位、期限、工时制等主要条款,合同看清楚后再签订,否则一旦用人单位改变约定的条件并且将不利条件写入劳动合同中以后,劳动者就处于不利地位了。对于用人单位...
工会
在劳动
合同
管理中
有什么
职能
答:
1、组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督,充分发挥工人阶级的主力军
作用
;2、对企事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度的举措,
工会
有权要求纠正,保障职工依法行使民主管理的权利。1、要求工会代表职工与企业签订集体
合同
,有助于协调企业经营者与职工之间带有共性的劳动关系;2、...
试述集体
合同
订立过程中,
工会
发挥什么样
的作用
?
答:
《劳动
合同
法》第五十一条“企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立
工会的
用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表...
工会
在签订劳动
合同
中起到什么
作用
答:
县级以上人民政府劳动行政部门会同
工会
和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。
工会
通过平等协商和集体
合同
制度等推动什么
答:
工会
通过平等协商和集体
合同
制度等推动如下:1、改善劳动条件:工会可以通过协商和合同制度争取更好的工资和福利待遇,改善工人的劳动条件和生活质量。2、维护权利:工会可以通过协商和合同制度维护工人的合法权益,例如维护工人的劳动权利、健康权利和人身安全权利等。3、增加就业保障:工会可以通过协商与雇主就...
工会
在单位解除职工劳动
合同
中能起到哪些
作用
答:
一般
工会
是劳动者的坚强后盾,劳动者与单位发生纠纷,可至工会申请协调,工会应作为第三方做出公平公正的判断,来解决问题
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