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工厂怎么给员工发工资
厂里
发工资
是
怎么发
的
答:
进厂打工工资按月支付,可以由企业直接发放,也可以由银行代发
。工资是工钱的一种类型,工资即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬,是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。公司应当在约定的日期内向...
工厂工资怎么发放
答:
1.工厂网银代发
,由于是银行电脑主机操作,可以直接发放,决定权在工厂;2.工厂通过银行手工代发的,由于周末,银行对公业务周末休息,无法代发成功;3.如果是现金发放,决定权在工厂,工厂也可以去银行给劳动者转账,可以发放工资。 二、工资支付都有什么规定 工资支付的规定如下: 1、工资应以货币...
电子
厂工资怎么发放
答:
电子厂工资发放方式包括现金发放和银行转账
。电子厂工资发放方式通常有两种:现金发放和银行转账。在现金发放方式下,工厂财务会将员工的工资存入银行,然后员工需要在特定时间内前往厂区领取或将工资转至个人银行账户。这种方式的缺点是不够便捷,可能存在安全隐患。另一种方式是银行转账发放,员工需要提供准确...
工厂
里
怎么发工资
,是要给自己的银行卡才能打到自己的银行里面嘛?_百度...
答:
员工新入职的时候,单位会统一为员工办理银行卡,然后每个月会计部门会将现金存入银行卡。
公司发放工资可以由企业直接发放,也可以由银行代发
。通常工资是由劳动合同约定的,在发放工资的同时发放工资条,员工根据工资条有异议的,可以及时提出。温馨提示:本计算器结果仅供参考,具体请以实际执行为准。应答时间...
工厂
里
怎么发工资
,是要给自己的银行卡才能打到自己的银行里面嘛?_百度...
答:
1、如果员工不统一使用同一银行的银行卡收取工资,发工资时可能需要转入不同银行的卡
。而跨行转账时需要输入账号、户名、开户行等,不仅增加了财务的工作量,而且还容易出错,若是行内转账,则只需输入账号和户名,开户行会自动反显;2、如果公司人多,分开给不同的银行转账,会产生一笔不菲的跨行...
工厂发工资
是
怎么发
的
答:
法律分析:
一般是每月固定时间至少发放一次
。具体是固定工资还是
按小时,或者是有奖金要看工厂的规定安排
。如果有拖欠工资的,工人可以和工厂协商,协商不成的可以投诉或者向人民法院起诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付
。如遇节假日或休息日,则应提前在...
大型
工厂
是
怎么
通过银行
发工资
的啊?
答:
大型
工厂
通过银行
发工资
的步骤:1.签订协议 委托单位与开户行就代发工资相关事宜签订委托代理协议。2.开户 委托单位应该按照现行银行实名制的要求提供
职工
姓名、身份证号码等相关代发清单资料,开户行根据清单办理批量开户手续。3.资金划拨
发放工资
时,委托单位按照协议约定时间将代发工资资金足额划转到委托单位...
一般大型一点的
工厂
是
怎么发工资给工人
的
答:
都是通过银行,把
员工
的
工资
直接打入银行卡里,不直接
发放
现金。每月15号发上月工资。
工厂发工资
是
给
工资袋吗?
答:
工厂发工资
大部分是发工资条。合格正式上班的时候给办理工资卡,工资直接打进工资卡里。一般会有半个月押金,次月十五日或者二十日进账。离职时押金一并入账。望采纳,谢谢。
公司的
薪资
是
怎么发放的
?
答:
2、工龄
工资
。设立工龄工资是为了嘉奖
员工对
公司的忠诚度,增强公司的凝聚力,工龄工资数额的确定与在本公司连续工龄的数量呈正相关。工龄工资一般上限设定在10年。企业时刻都有成本控制的压力,人员价值有折旧,培训只能迟缓价值的衰减程度,因此需要鼓励员工适当流动,需要不同的思维方式来创新经营。工龄长短...
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