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年薪没到年底怎么算
应聘时说是
年薪
,但是每个月领基本工资,余下的工资,但没做到
年底
,余下的...
答:
1. 通常情况下,年薪制意味着员工每个月会领取基本工资,而到了年底,
会根据整个年份的工作情况进行统一结算
。2. 如果你在一年未满的情况下离开公司,公司可以选择不支付剩余的年薪。3. 然而,
公司也可以根据你实际工作的时间比例
来结算未支付的年薪。
应聘时说是
年薪
,但是每个月领基本工资,余下的工资,但没做到
年底
,余下的...
答:
正常的说,年薪是每个月领基本工资,到年底统一结算,
你没做满一年就走了,可以不结算给你,当然也可以按照你做了多少时间结算
,一部分给你
年薪
工资没干满一年
怎么算
呢
答:
法律分析:未到一年,
基本工资还是可以按实际上班时间算的,但是要满一年以上的福利、补贴、奖金等一般就不会有了
。根据劳动法,工资的支付周期不应超过一个月,年薪制也不例外。实行年薪制的,企业应当每月预付工资,年终结算。因此,虽然年薪是在年终结算的,但仍需按月预付,绝对不可以在年度结束后才支...
关于
年薪
但没有做到一年,工资
怎样计算
(没有签订劳务合同和用工协议...
答:
如果你的工资是按年薪来计算,没有做满一年。
那么你就将你的年薪除以12个月,每个月就是你应发的工资额
,如果做了几个月就再乘以几就得到你应发的工资了。
年薪
50万!预支10万!如果
没到
一年公司是否要正常发工资?
答:
年薪50万,预支10万,如果没在一年公司是否要正常发工资,如果说你没到一年的话,
那么这个可能就不可能再给你正常发工资了
。
《
年薪
制
怎么
发工资》
答:
基本
年薪
的发放按平摊到每月的数量进行发放,绩效部分每年考核后按业绩发放(一般没人能拿完),保证金一般是给你存起来暂时不发给你,等你退休或者离开单位时对你的情况进行考察和审计,没什么问题就发给你,有问题就扣钱,或者你今年没有完成任务,绩效年薪部分扣完了都不能抵消你的过失,那么就从保证金...
到了退休年龄,拿
年薪
制的没有上满整年的还有
年终
奖吗?
答:
应该有,按实际出勤月份进行折算
全年收入
没到
起点征税,要退税啊
答:
没有达到交税标准的人不需要缴纳个人所得税,在
年终
退税时就不能申请退税了。申请退税的条件是:1、上年度综合所得全年收入额不足6万,但平时预缴个人所得税的。2、上年度符合享受条件的专项附加扣除,但预缴税款时没有扣除的。3、因年中就业、退职或部分月份没有收入等原因,导致前后税收优惠政策不...
没签劳动合同,没有
年薪
什么的,应聘口头说不做到
年底
要扣一个星期工...
答:
只要证明双方之间劳动关系的,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其
未
签订劳动合同的双倍工资,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)以及被克扣的工资,从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年!
如何
申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和...
农民工一
年收入
12万,但是没有到账,需要交个嘛
答:
您是问农民工一
年收入
12万,但是没有到账,需要交个税嘛?需要的。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第二条居民通过劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得;经营所得;利息、股息、红利所得,且所得额度是5000元及以上应当缴纳个人所得税。工资
未到
账单位或者公司需要提前申报纳税。
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