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怎么提问有关就业问题
大学生
就业
十五个
问题
答:
八、对工作的期许及展望(准备
如何
做好这个工作)?九、有没有进修计划?未来3-5年的职涯规划及发展?十、上班的交通工具及所需时间?十一、是否可以加班?十二、平常从事那些休_活动?十三、要求的薪资待遇?十四、还有应聘其他的工作吗?十五、最后!你有什么要提出的
问题
?虽然高校毕业生
就业
压力大的问题一直存...
如何
回答大学生
就业
的
问题
?
答:
以下是一些可能适用于大学生
就业问题
访谈的内容:1. 您对当前的就业市场有什么了解?2. 您认为大学生应该
如何
准备以迎接就业市场的变化?3. 您觉得大学生在就业过程中面临的最大挑战是什么?4. 您有没有遇到过成功就业的例子?如果有,可以分享一下吗?5. 您对大学生就业的未来前景有什么看法?6. 您认为...
大学生
就业
指导面试
问题
有什么?
答:
3、你感觉你在学校中学到的知识在以后的生活中
,真正能应用上的占百分多少?4、你是愿意自己去找工作?还是靠家里找关系?还是喜欢大型招聘会?5、你对自己怎么看?为自己大学四年的表现打分,如果满分是100分,你会打多少分?6、大学生毕业之后一般有三种去向,即升学、就业和从政。对于这些,你倾向...
谁能提供五十道
有关就业
的知识
问题
?
答:
1.告诉我你最近从事过的三种职业,解释你做过的工作
。你工作的方法,你的工作伙伴和上司,你的老板以及你的团队成员。2.你最喜欢的工作是什么?为什么?3.告诉我过去最好的/最坏的老板?4.回想一下,你能够做些什么来改进你同那个老板的关系?5.在你从事过的每个工作岗位上,有没有管理过人?6....
求职者要学会提问,
如何提问
?提问什么?
答:
1:求职者可以问面试官以下
问题
:第一,雇主的性质、上级部门、组织、人员结构、成立时间、产品和业务状况等;二是用人单位在同行业中的地位和发展前景,所需人员的专业文化水平和素质要求;三是用人单位的用工模式、内部分配制度、管理状况、经济效益和社会效益。注意
提问
的方式和语气。有些问题可以直接...
大学生择业应该基于社会需要二辩
怎么提问
?
答:
"择业基于社会需要"这个观点是有争议的,因此可以从不同角度
提问
进行辩论:1. 社会需要是否应该是大学生择业的首要考虑因素?2. 择业是否应该更多地关注个人兴趣和能力,而不仅仅是社会需要?3. 在面对社会需要和个人兴趣之间的冲突时,大学生应该
如何
权衡和选择?4. 择业基于社会需要是否会导致大学生
就业
...
找工作需要问清楚什么?
答:
对于求职者,无论你是应届毕业生还是职场老手,在找工作面试时,一定要在面试时问清楚以下8个方面的
问题
,避免模糊不清,引起的后续困扰,是避坑法宝。1、对公司及公司主营业务介绍一下?弄清楚公司的发展情况、规模、行业地位、未来发展方向、以及目前的人员结构及个数量,这是否符合你的职业生涯规划。2...
找工作时应该问些什么
答:
对于应届毕业生而言,还要问的一个
问题
就是公司是否包食宿。有一些公司不包食宿,就会有相应的补贴。但对于毕业生而言,资金不充裕,还是找能够包食宿的公司比较好。求职面试技巧 一、面试前的准备 1、信息准备。在面试之前,要尽可能多地收集
有关
招聘单位的详细资料,做到心中有数。所获得的信息应准确、...
毕业生求职前应该自问的四个
问题
答:
“要知道,毕业生是有一定保质期限的,一旦超过时限,与其他新的应届生相比也就失去了竞争优势”,一毕业生坦白。对此,人力专家建议,在“先
就业
”还是“先择业”这个
问题
上,毕业生要懂得审时度势,惟有如此,才能尽快摆脱毕业即失业的窘境。无薪就业还是漫天要价?在调查大学生在应聘第一份
如何
与用人...
就业
采访
问题
有哪些?
答:
你最不喜欢的工作是什么?为什么?你在职业生涯中,有没有遇到过一些最值得庆祝的时刻?为什么?你认为你在职业生涯中,最大的成长是什么?为什么?你觉得你的职业规划和目标是什么?你是
如何
实现这些目标的?你在职业生涯中,有没有遇到过一些最有趣的经历?为什么?以上是一些常见的
就业
采访
问题
和回答...
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