44问答网
所有问题
当前搜索:
无合同劳动仲裁申请书
劳动仲裁申请书
范文
答:
上述两项合计:XXX元。二、事实与理由:
申请
人于20XX年10月进入被申请人单位工作,担任司机一职。20XX年12月28日,双方签订了无固定期限
劳动合同
,约定申请人为总务部司机,正常工作时间月工资为700元,每日工作8小时,每周工作5天。然而,实际上,被申请人要求申请人在每周正常工作5天之外,还需在星期...
提
劳动仲裁申请书
5篇
答:
未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除
劳动合同
关系,由于被申请人拒绝支付我的加班费和经济补偿金,为维护申请人的合法权益,特向贵会
申请仲裁
,请求仲裁委在查明事实的基础上支付我的仲裁请求,依法裁决。此致 xxx市劳动争议仲裁委员会 申请人:xxx(签名)年 月 日 提
劳动仲裁申请书
篇2 ...
劳动仲裁申请书
模板
答:
劳动仲裁申请书
模板 申请人: 1.若申请人为劳动者:请书写姓名、性别、民族、出生年月日、住址、联系方式。 2.若申请人为单位:请书写单位全称、单位住所地、法定代表人、联系方式。 被申请人: 1.若被申请人为单位:请书写单位全称、单位住所地、法定代表人、联系方式。 2.若申请人为劳动者:请书写姓名、性别、民...
未签
劳动合同
提
仲裁申请
怎么写
答:
法律分析:没签劳动合同仲裁申请书的内容主要包括申请人与被申请人的基本信息、请求事项、事实和理由三部分
。另外还要准备一个证据目录,证据目录包括证据编号和名称、证据来源、证明目的三部分。仲裁申请书的内容的书写还是有一定难度的,所以先把主要内容事先写好,到了仲裁委再写到仲裁委的申请书模板上,...
劳动仲裁申请书
赔偿怎么写
答:
第三,《
劳动合同
法》规定,用人单位必须与劳动者签订书面的劳动合同,但被
申请
人超过一年未与申请人签订书面的劳动合同,按《劳动合同法》第十四条第三款、《劳动合同法实施条例》第七条之规定,被申请人与申请人已订立无固定期限劳动合同并应以书面形式确立。但被申请人至今未与申请人签订无固定期限的劳动合同,根据《...
未签
劳动合同仲裁申请书
怎么写
答:
未签合同的劳动争议
仲裁申请书
的写法如下:1、首先需要写明申请人、用人单位以及被申请机构的基本信息;2、最重要的需要写明具体的请求事项、事实与理由,由相关证明材料的列明证据材料并说明其来源;3、最后由申请人签字,注明日期。没有
劳动合同
申请
劳动仲裁
需要的证据:1、社保局打印并盖章的社保清单;...
没有签订
劳动合同
怎么
申请劳动仲裁
答:
没有签订
劳动合同申请仲裁
流程 针对未签劳动合同的劳动者首先就需要先准备以下证据,来证明存在劳动关系,有效证据有:1、盖章的工资条、工资卡的银行转账记录。2、拖欠工资的书面证明(有会更好)。3、考勤记录。4、同事的证人证言。5、劳动监察部门投诉的记录。6、社会保险缴费记录。7、胸卡、门禁卡、...
未签订
劳动合同
怎么写
仲裁申请书
答:
法律分析:没签劳动合同仲裁申请书的内容主要包括申请人与被申请人的
基本信息、请求事项、事实和理由三部分
。另外还要准备一个证据目录,证据目录包括证据编号和名称、证据来源、证明目的三部分。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实...
劳动仲裁申请书
怎么写
答:
在申请书的顶部居中写明标题“
劳动仲裁申请书
”。 二、 申请人和被申请人信息 在申请书的正文第一部分,详细填写申请人和被申请人的信息,包括姓名、性别、出生年月、身份证号码、联系电话等。 三、 仲裁请求和事实理由 仲裁请求应该明确、具体,例如要求支付工资、解除
劳动合同
等。事实理由部分需要详细阐述劳动争议的事...
没签
劳动合同仲裁申请书
怎么写
答:
法律分析:可通过列举其他方面的证据材料来证明劳动者和用人单位有劳动关系,并有权
申请劳动仲裁
。同时具备下列情形的劳动关系成立:1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者从事用人单位安排的有报酬的劳动;3、劳动者提供的劳动是用人...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
劳动仲裁申请书没签劳动合同
未签订合同仲裁申请书
未签订劳动合同的仲裁申请书
未签劳动合同仲裁申请书模板
未签订合同申请劳动仲裁模版
未签劳动合同劳动仲裁申请书怎么写
未签劳动合同申请仲裁范本
劳动合同未续签的仲裁申请书
没有劳动合同的劳动纠纷诉状