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有限责任公司拖欠员工工资
有限责任公司
倒闭了
拖欠员工
的
工资
怎么办
答:
法律分析:
1、电话投诉到当地劳动执法监察大队
。监察大队可以依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、直接向当地人民法院申请支付令。依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令
,人民法院应当依法发...
有限责任公司
资不抵债怎么赔偿
员工工资
答:
1. 公司可向人民法院申请宣告破产;破产财产用于清偿所欠员工的工资、社会保险费用和经济补偿金等
;2. 在资不抵债破产情况下,对公司资产进行清算,用清算的财产赔偿员工;3. 企业清算中,应及时收回未收回的债权,通过协商、调解或诉讼等方式请求对方履行债务,以保障公司债权人的利益;4. 公司财产首先...
有限责任公司拖欠工资
谁负责
答:
法律分析:股东仅以其出资额为限对公司承担责任,而不对公司债权人直接负责,即
有限责任公司
股东只对公司承担有限责任;有限责任公司以其全部资产对公司的债务承担责任。当公司的债务超过其全部资产时,以公司资产为限。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低
工资
保障制度。最低工资的...
有限责任公司拖欠工资
的后果
答:
法律分析:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同
。用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以...
公司拖欠工资
不发?怎么办
答:
拖欠工资不给的解决方法:
1、向当地劳动保障监察机构投诉举报。2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3、通过诉讼途径解决
。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于
工资报酬百分之二十五的经济补偿金
。无故拖欠工资是用人单位在没有任何合法甚至合理...
有限责任公司欠员工工资
无力承担需要
答:
股份
有限公司
的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。法律客观::《公司法》第三条公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司
的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
有限责任公司欠员工
答:
公司不能
拖欠员工工资
,即使公司频临破产,也需要对公司进行清算,同时清算所得资产优先支付拖欠工人的工资,
企业拖欠
工资数额较大的将被公布。法律客观:《公司法》第三条 公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司
的股东以其认缴的出...
公司拖欠员工工资
怎么办?
答:
法律分析:
公司拖欠员工工资
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人
单位工资
支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政...
公司拖欠工资
不发怎么办
答:
1、劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就上述事项申请劳动仲裁,申请仲裁的时效期间为一年。2、在
企业拖欠
或者未足额支付劳动报酬的情况下,除了上述方式外,还可以依据劳动合同法的规定向当地有管辖权的基层人民法院申请支付令。二、公司不发
工资
的法律
责任
根据上述的劳动法规定看来,如果公司无故克扣和拖欠...
公司
一直拖着不发
工资
怎么办
答:
法律分析:老板不支付
工人工资
,可以打12333.一、如果是给
用人单位
工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以...
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