44问答网
所有问题
当前搜索:
每个月工资里包括奖金
工资包括奖金
吗
答:
法律分析:包括。
奖金是工资总额的组成部分之一
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关...
劳动合同
里面
约定的
工资包括奖金
吗?
答:
包括:(1)生产奖;(2)节约奖;(3)劳动竞赛奖;(4)奖励工资;(5)其他奖金
。1、劳动合同中约定工资和基本工资可以相同也可以不同。部分用人单位和劳动者签订的劳动合同上显示的工资和基本工资一样,该工资不低于当地最低工资水平,其他的福利或者补贴等按照岗位制度等形式予以确定,劳动者实际拿到的工资高于...
月平均
工资包括
年终
奖金
吗
答:
法律分析:在职职工平均工资包括年终奖
。工资总额由下列六个部分组成:1.计时工资;2.计件工资;3.奖金;4.津贴和补贴;5.加班加点工资;6.特殊情况下支付的工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。...
工资
包不
包括奖金
津贴补贴
答:
一、工资包不包括奖金津贴补贴
工资包括奖金
、津贴和补贴。根据国家统计局发布的文件《关于工资总额组成的规定》第四条:工资总额由下列六
个
部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五)加班加点工资; (六)特殊情况下支付的工资。二、劳动法有关...
绩效
奖金包含
在
工资里
吗
答:
绩效奖金包含在工资里
。工资总额由六个部分组成:1、计时工资;2、计件工资;3、津贴和补贴;4、加班加点工资;5、特殊情况下支付的工资。工资总额不包括的项目:1、根据国务院发布的有关规定颁发的发明创造奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金;...
劳动合同法
中
的“
工资
”包不
包括奖金
?
答:
计时
工资
是指按计时工资标准(
包括
地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。(1)对已做工作按计时工资标准支付的工资;(2)实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资;(二)计件工资;计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。(三)
奖金
;奖金是指支付给职工的超额...
月平均
工资包括
年终
奖金
吗
答:
不
包括
。年终
奖金
是在一年结束时或年底的一段时间
内
发放给员工的奖金,包括在
工资
总额中,但不作为月收入的一部分。如果年终奖金与平时的工资收入合并计算,最终的月平均工资会包括年终奖金,这种情况会因地区、公司政策和个人情况而
有
所不同。
工资包括奖金
和津贴吗
答:
工资包括奖金
、津贴和补贴。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。根据国家统计局发布的文件《关于工资总额组成的规定》第四条:工资总额由下列六
个
部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)...
年底
奖金
算不算在月平均
工资里
答:
法律分析:不
包括
。住房公积金缴存基数每年调整一次,缴存基数为上一年度职工个人月平均
工资
总额,工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额由下列六
个
部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)
奖金
;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况...
工资
总额
包括奖金
吗
答:
如果没
有
考核制度,用人单位不得随意克扣劳动者的绩效
工资
。否则属于用人单位 克扣工资 。法律客观:《关于工资总额组成的规定》第七条
奖金
是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。
包括
: (一)生产奖; (二)节约奖; (三)劳动竞赛奖; (四)机关、事业单位的奖励工资; ...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
月薪包括奖金吗
月薪包含奖金吗怎么算
职工工资包括奖金吗
月工资包括奖金吗
月收入算奖金吗
工资包括奖金法律规定
大厂工资包括奖金吗
月总收入包括奖金吗
奖金纳入工资总额吗