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私事闹到单位会被开除吗
我想问问,如果公司职员因为个人
私事
儿没处理好,别人找去跟公司职员闹事...
答:
一般情况,如果纯属于个人私事,公司不会过多干预,如果严重违反社会公德,公司可能给予纪律处分
,多数情况公司只是表面上处理,调解为主,安抚一下,不会有实质性处理。
因感情纠纷
到单位
闹
答:
法律分析:你们双方私事对方跑到公司里面去闹了,
公司轻则警告处理,重则公司会要求你主动请辞
。你报警派出所也只能是调解为主,你要赔偿你可以到法院起诉对方。建议尽快处理,如果是婚姻关系可以离婚处理。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并...
私事闹到单位
怎么处理
答:
法律分析:属于扰乱办公秩序罪的一种,可以构成寻衅滋事罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百九十三条 有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公...
医生出轨医院会
开除吗
?
答:
一般这种是个人的
私事
,视情况而论,如果他个人私下解决了,不给医院带去负面影响一般是不会有什么大的问题的。如果给个人和医院带去了负面影响,那么对他的工作也会有不好的影响的。如果事情比较大,关联的人物特殊闹的影响很大,
开除
也是有可能的。希望我的回答对您有所帮助。
私事闹到单位
违法吗
答:
法律分析:如果是对个人造成了不好的影响,没有造成严重后果跑的话,则该行为构成侵犯名誉权的民事亲权行为;如果造成了严重后果,则该行为构成犯罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百九十条 聚众扰乱社会秩序,情节严重,致使工作、生产、营业和教学、科研、医疗无法进行,造成严重损失的,对首要...
私事闹到单位
可以报警吗
答:
私事闹到单位
可以报警。首先向警察说明说对方多次侮辱,没有任何理由和证据的干扰你的正常生活并给工作造成了困扰,警察估计不会立案调查,可能会调解双方,让对方道歉结束,但是可以要求警察做个笔录说明这事儿不是第一次啦。如果对方还是不依不饶,可以到公安机关调取笔录,然后去人民法院以对方侵犯名誉权...
私事闹到单位
可以报警吗
答:
私事闹到单位
可以报警。私事闹到单位属于扰乱办公秩序罪的一种,可以构成寻衅滋事罪。寻衅滋事罪,是指在公共场所无事生非、起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的,追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,破坏社会秩序,情节严重的行为。行为人因婚恋、家庭、邻里、债务等纠纷,...
私事闹到单位
损害名誉违法吗
答:
一、
私事闹到单位
损害名誉违法吗1、私事闹到单位损害名誉违法。对方的行为构成侵犯名誉权的民事侵权行为,若造成严重后果,则该行为构成犯罪。行为人为公共利益实施新闻报道、舆论监督等行为,影响他人名誉的,不承担民事责任。2、法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条民事主体享有名誉权。任何...
在
单位
交到了女朋友 被无故斥责
答:
公司不可以干涉别人的
私事
,只要不影响工作就行。如果因为这种事
被开除
,你们可以通过劳动仲裁维护自己的权益。但是这样成本过高,即使你们继续留用,欲加之罪,何患无辞?再说了,一个正规
单位
不会因为你们谈恋爱就把你们开除的,如果真把你们开除了,说明这个单位一般情况,不值得你们为他效力。工作虽难找...
私事闹到单位
可以报警吗
答:
法律分析:可以报警。 通过法律途径解决。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》 第四十二条 有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤...
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