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私营企业有人事管理权限吗
...我们刚签合同的,我想问一问单位有权利保管档案吗?单位是
私营
的...
答:
私营单位一般来说是没有人事管理权的
。你放过去的话,会有两种可能:一种是他们自己保管,这样你的档案工龄就不能连续计算,职称也不能评,总之会丧失很多应该享受的待遇。还有一种就是,他们把员工的档案统一放到当地人才中心或者有人事管理权的地方,这样的话就没有什么问题了。建议你向这个单位的人事...
企业
要自己
管理人事
档案需要具备什么条件
答:
私营企业没有这个权限了
,都是委托专门的人事公司代管的.像沈阳有名的私企,远大就是这样,以前自己还有人事部门专管职工档案,后来统一办的托管.当今只有国营,集体性质的企业,哪怕是改制了,只要有人事权就能自己管档案.私企做大了,可以找人事公司代管啊.沈阳,北京有很多小企业都这样的,人事公司也有私人,国...
什么样的单位算
有人事权
答:
人事权就是不受第三方制约独立行使人事聘用、调动、任免权。
私营企业当然拥有独立人事权
。--- 人事权指的是企业员工、干部及人事档案管理权,而非一般公司内部的行政人事权。一般处级以上的政府机关部门,国有企事业单位,都具有相应的人事权,在政府人事部门设立了人事专户,这类用人单位办理人事方面的业务...
公司
怎么建立
人事
档案
管理权
?是否需要去人事局备案吗?
答:
私营企业没有人事档案管理权
,也无需备案
私人企业具有
独立
人事权吗
?可不可以接收户口和档案
答:
2、根据上述政策规定,
私人企业没有独立 人事管理权限
。这样的企业可以接收档案,以公司的名义托管到单位 所在地的人才市场。3、注意:这样的企业是不允许接收户口的。档案管理权限都没有,就更不可能有户口管理权限了。他们自己单位没有集体户口,没法给你落户,到头来,很可能就是黑户啊 ...
什么样的单位才
有人事
代理权?
答:
回答:有法人代表的国营、合资、
私营企业
,有自己内部单位的
人事权
,
行政
事业单位只有人事局
有人事
代理权(当然象教育局这种比较大的单位有自己教育系统的代理权,但必须报人事局批),是管辖、调动、调配所有行政事业单位的人员的人事权(还有垂直系统如税务、工商、技术监督等单位也有内部的人事任免权),其他行政事...
私企
可以保管档案吗
答:
法律分析:
私企
没
有人事
管辖权,无权接受个人档案,应存放有资质的档案保管机构。可以放在人才流动服务机构(人才流动服务中心)。按国家政策规定,组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案,各种
私营
民营
企业
、乡镇企业、中外合资、独资企业都无
权管理
员工的人事档案,...
哪些单位要档案进行
管理
?
答:
按国家政策规定,国家机关、国有企事业工作单位
有人事管理权限
,可以保管人事档案;各种
私营
民营
企业
、乡镇企业、中外合资、独资企业一般交由各级人才交流机构托管。一、哪些单位要档案进行管理?1、当地的人才中心。2、当地的教育局。3、国有企业、政府、学校,还有一些大型企业一般都会有,
私企
里一般是寄在...
私营企业
可以自己
管理人事
档案吗
答:
不能.因为按中组部,人事部的规定,个体
私营企业
及非公单位没
有人事管理
的
权限
,他们的人事档案应交由政府人事部门所属的人才交流机构进行管理并为其办理人事管理人才流动的相关手续,对非公单位的所有人员实行社会化管理
什么是
有人事权
的单位
答:
人事权
”,才能直接与人事部门发生相关的人事业务关系,比如人员调动等。否则,只能通过具有“人事权”的上级主管部门或政府人才市场,到人事部门办理这些业务。一定级别以上的政府机关部门、国有企事业单位,都具有相应的人事权。这个现在还没找到规定的条文出处。但以前了解的基本上是需要县处级以上。
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其他人还搜
具有人事管理权限的单位
人事管理权限指的人
人事管理权限的主管机关
按照人事管理权限
人事管理权限部门
人事管理权限部门出具
干部人事管理权限
干部人事管理权限规定
有人事权限的主管部门