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税后5000公司的成本
税后
工资加五险一金是不是实际
成本
答:
即:月工资到手5000元的员工,
单位实际每月为其支付的用工成本是6410元+2602元=9012元
,近乎到手工资的两倍。税后工资指的是税前工资扣除五险一金中的个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。
...外企
公司的
新员工须与FESCO签约,约定
税后
月薪
5000
元,外企公司需付给...
答:
服务费几十到几百不等,看外资
公司
是否在FESCO选择其他的福利了,如果还选择其他的福利,服务费有8K多的!服务费一般和你的工资标准没关系!公司出的社保和住房公积金公司部分跟工资多少有关系.
税后5000
元到手多少钱?
答:
到手可以拿到4200元
。由于我国现在个人所得税起征点是5000元,所以工资5000不需要缴纳个税。其中养老保险金:个人8%,5000*8%=400.元,医疗保险金:个人2%,5000*2%=100元,失业保险金:个人1%,5000*1%=50元,基本住房公积金(最低标准):个人5%,5000*5%=250元,共计支出:800元。应纳税所得额=...
税后5000
,原来的税前工资怎么算,谁知道。求步骤。
答:
555 全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005 全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755 全月应纳税额超过5
5000
元至80000元 35% 5505 全月应纳税额超过80000元 45% 13505
每个月到手的工资是7000元,
公司
实际要支付多少?
答:
8-12695元之间。总结:员工一个月到手7000元,公司的实际成本有多少要具体情况具体分析,倘若公司没有为员工缴纳五险一金,
公司的成本
就是7061.8元;倘若公司足额为员工缴纳五险一金,公司的成本就是12695元;倘若公司没有足额为员工缴纳五险一金,公司的成本为7061.8-12696元之间!
工资一个月到手8000,
公司
一个月要在你身上实际花多少钱?
答:
到手工资每月8000是指
税后
实际收入,看似不高的工资,其实税前工资和
公司
雇佣你
的成本
非常高昂,很多人不会算账,所以很容易抱怨自己工资低;如果说到手工资每月8000元,那么公司花在你身上的钱即雇佣成本,粗略的计算都是税后工资的200%,也就是8000*200%=16000元/月。至于是否正确我们可以详细计算一下...
税前月薪2w
公司
支付
成本
是多少?
答:
公司支付
成本
在3w左右。税前月薪2w,
公司的
支付成本一般包括:除了支付给员工的税前月薪2w,还要加上公司给员工缴纳的五险一金。五险一般分别为:1、养老保险:公司13,个人8。2、工伤:公司承担1,个人不承担。3、失业:公司承担1,个人不承担。4、医疗保险和生育保险:公司承担2,个人承担0.5。以上...
一万块月薪缴纳个
税后
到手多少,
公司
实际支付了多少?
答:
首先,10000元税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准,个人需要缴纳2%的医疗保险、8%养老保险、12%的住房公积金。总共需要
支出
2200元。最终个人
税后
+扣除社保所得9710-2200=7510元。其次,如果
公司
按照最高比例为员工缴纳社保,那么公司缴纳比例分别是...
在上海员工工资税前8000元
公司成本
多少?
答:
上海员工工资税前8000元的话,
公司成本
大约1500元左右。
2022年成都
税后
工资7500元,
公司
用人
成本
是多少
答:
根据查询相关资料显示:9060.08元。成都
税后
工资7500元,社保公积金按足额五险基数无公积金时,税前工资为7987.03元,
公司
用人
成本
为9060.08元。应纳税所得额2577.32元,个人所得税77.32元,个人五险一金缴纳409.71元,单位缴纳1073.05元。
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