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管理人员讨薪怎么处理问题
房屋建筑工地施工
管理人员讨薪
该
怎么办
答:
房屋建筑施工管理人员可以找项目部经理讨薪,如果见不到人可以通过以下法律程序:1、
建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为
;2、 《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳...
恶意欠薪的
处理
方式有哪些?
答:
也就是说,
只要恶意欠薪行为造成了严重后果,那么就是实行自由刑和财产刑的“双罚”制
。另外对造成“严重后果”的理解,我认为应当是“恶意欠薪”行为造成劳动者生活困难,有自伤自杀行为,在讨薪过程中受殴打或者侮辱致使精神和身体受到严重损害(当然如果达到故意伤害的标准还应追究行为人故意伤害的刑事责任...
恶意
讨薪怎么处理
答:
当出现恶意讨薪情况时,
可以依法向公安机关提起控告,公安机关可以根据具体情节追究相关法律责任
。公安立案侦查,可以依照敲诈勒索罪或寻衅滋事罪追究其法律责任。敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十...
作为施工单位负责人,农民工恶意
讨薪
你
怎么办
答:
1、确认是否支付农民工薪资;2、收集支付证明
;如全部支付情况下,农民工到工程所在地聚集,可向公安机关报案,追究组织者的刑事责任。
老板拖欠工资不发我应该
怎么办
答:
推荐黑白道讨薪方案: 一、欠工资白道的解决方案如下:
1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁
。 3、去当地人民法院打官司,申请支付令。 依据《劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付...
分包恶意带工人
讨薪怎么处理
答:
法律分析:目前相关法规规定了拒绝支付劳动报酬的刑罚,但并未明确规定“恶意讨薪”的罪名。
遇到类似情况可以依法向公安机关提起控告
,公安机关可以根据具体情节以“敲诈勒索”或“寻衅滋事”的罪名追究相关法律责任。恶意讨薪可能会触犯《治安管理处罚法》,被行政拘留。情节严重还可能会触犯《刑法》。法律依据...
个人老板,我已经辞职了,可老板还欠我一个月工资,我去要他不给。怎
答:
重庆市清欠办有关负责人告诉记者,政府有关部门支持通过正当渠道
解决
工程款和工资纠纷
问题
,坚决打击通过非法渠道(回答者注:没有通过劳动仲裁与法院判决的
讨薪
都属于'非法渠道')和过激手段“恶意讨薪”。这名负责人告诉记者,五种行为应认定为建设领域“恶意讨薪”行为:一是违反社会治安
管理
规定,采取拉横幅、堵塞道路、...
恶意
讨薪
有什么法律法规可以依据吗
答:
目前没有明确“恶意讨薪”的法规。
遇到类似情况可以依法向公安机关提起控告
,公安机关可以根据具体情节以“敲诈勒索”或“寻衅滋事”的罪名追究相关法律责任。敲诈勒索罪要件 第一,行为人以将要实施的积极的侵害行为,对财物所有人或持有人进行恐吓。第二,行为人扬言将要危害的对象,可以是财物的所有人或...
拖欠民工工资
怎么处理
最快
答:
一、拖欠民工工资
怎么处理
最快1、向劳动执法部门举。,双方没有争议,劳动部门的执法监察
人员
将会帮助协调解决;产生劳动纠纷,则需到各地的劳动仲裁机构申请仲裁,对仲裁不服,到人民法院起诉、强制执行;掏不起打官司的钱,可以申请减免诉讼费。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十条用人单位直接...
关于有效预防及正确
处理
项目劳务工人聚集
讨薪
的思考
答:
8.施工
管理
中实行实名制管理,将所有劳务队工人名册在当地派出所备案,一方面是避免出现用工中有通缉在逃
人员
,另一方面及时将名册备案,在出现工人聚集闹事时,方便查出闹事工人身份,对认定是否是恶意
讨薪
有很大帮助。农民工流动性大,中途调整人员现象普遍,因此要做到全过程人员...
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