44问答网
所有问题
当前搜索:
综合工资是实际工资吗
综合工资是实际工资吗
答:
综合工资是实际工资
。综合工资就是全额工资。是指其每月所收入的基本工资(又称标准工资)与辅助工资(又称非标准工资)之总和,即实得工资。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。例如工资总额组成中的计时工资,计件工资是基本工资。具体说就是实行结构工资的单位...
综合工资是
到手
工资吗
答:
法律分析:不是
。例如,到手工资2700元,综合工资4000元,代表工资+奖金一共可以拿4000元,但缴纳五险一金后,到手的实发工资是2700元。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第...
综合薪资
5000是什么意思
答:
综合薪资5000是指总共实际得到工资5000
。综合薪资是指以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。薪资是工钱的一种类型,是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬,是雇主或者法定用人单位...
综合薪资
5000是什么意思?
答:
综合薪资5000是指总共实际得到工资5000
。综合薪资以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。劳动者的以下劳动收入不属于工资范围:1、单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用,如丧葬抚恤救济费、生活困难...
底薪3500
综合薪资
5000是什么意思
答:
底薪3500综合薪资5000是指员工每月的工资收入为5000元,这5000元是员工实际得到的总工资
。综合薪资一般是根据员工的底薪、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等来计算的。底薪3500元加上其他的福利和补贴等,最终得到的综合薪资为5000元。
综合工资
什么意思
答:
综合工资是
指一个人在一个特定时间段内,除了基本工资以外,还包括各种津贴、奖金、补贴等各种形式的报酬总和。综合工资的计算方式因不同的国家和地区而异,但通常包括以下几个方面:基本工资、绩效奖金、年终奖金、加班费、岗位津贴、交通补贴、餐补等。综合工资是员工获得的
实际
报酬总额,也是企业用来吸引...
综合工资是
到手
工资吗
答:
综合工资不是到手工资。
综合工资是
指员工在一个计算周期内(通常为一个月)所获得的全部收入,包括基本工资、津贴、奖金、补贴、加班费等各种形式的收入。而到手工资则是指员工
实际
收到的工资,扣除了各种税费和社保等个人应缴费用后的实际收入。因此,综合工资和到手工资是不同的概念。在实际工作中,...
综合工资是
什么意思
答:
综合工资是
指员工在一定工作周期内所获得的全部
薪资
报酬。关于综合工资的具体解释如下:一、基础概念 综合工资不同于单一的基础工资或岗位工资,它涵盖了员工的基本工资、各类津贴、奖金、补贴以及可能的福利等所有现金形式的收入。这意味着,当谈论一个人的综合工资时,
实际
上是在讨论其整体的、全面的
薪酬
...
月
综合工资
和月基本工资有什么区别
答:
2、
综合工资
就是劳动者的全额工资,是指其每月所收入的基本工资(又称标准工资)与辅助工资(又称非标准工资)之总和,即实得工资。二、影响条件不一样:1、影响综合工资的因素包含固定工资部分和浮动工资部分,固定工资包含基本工资、岗位工资、技能或能力工资、工龄工资等,浮动工资包含效益工资、业绩工资...
综合工资
能拿到
实际工资
一样多吗
答:
你好!
综合工资
就是应发工资里面包含着各种税金、保险,
实际工资
就是实发
工资是
拿到手的工资。两者是不一样的。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
综合工资是什么
综合底薪和基础底薪区别
薪资结构怎么问最好
综合工资8000是什么意思
综合工资还是底薪好
综合工资4500啥意思
综合月薪6k是什么意思
工资综合收入什么意思
什么叫综合薪资啊