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职务职级序列的设置根据是什么
职务职级序列的设置根据是
答:
法律分析:根据公务员职位类别设置的
。根据《中华人民共和国公务员法》第十五条规定,国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。第十六条规定,公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科...
职务序列的设置是根据什么
答:
职务序列的设置是根据公务员职位类别设置的
。根据《专业技术类公务员职级设置管理办法》《行政执法类公务员职级设置管理办法》,技术类公务员职级序列为:一级总监、二级总监;一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管;一级主管、二级主管、三级主管、四级主管;专业技术员。“职务序列”即职务的...
职务序列的设置是根据什么
来的
答:
国家
根据
公务员
职位
类别
设置
公务员
职务序列
职级是
公务员的等级序列,是与领导职务并行的晋升通道,体现公务员政治素质、业务能力、资历贡献,是确定工资、住房、医疗等待遇的重要
依据
,不具有领导职责。公务员可以通过领导职务或者职级晋升。担任领导职务的公务员履行领导职责,不担任领导
职务的职级
公务员依据隶属关系...
职务职级
并行实施办法细则
答:
第二条 国家根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务和职级序列
。本规定所称职级,是公务员的等级序列,是与领导职务并行的晋升通道,体现公务员政治素质、业务能力、资历贡献,是确定工资、住房、医疗等待遇的重要依据,不具有领导职责。公务员可以通过领导职务或者职级晋升。担任领导职务的公务员履行领导职责...
职级序列
按照
什么
等公务员
职位
类别分别
设置
答:
法律依据:《公务员职务与职级并行规定》第七条
职级序列按照综合管理类、专业技术类、行政执法类等公务员职位类别分别设置
。综合管理类公务员职级序列分为:一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、...
公务员的
职级序列
按照
什么
等公务员
职位
类别分别
设置
答:
公务员的
职级序列
按照综合管理类、专业技术类、行政执法类等公务员
职位
类别分别
设置
。一、《中华人民共和国公务员法》第十九条规定,综合管理类公务员职级序列分为:1、一级巡视员、二级巡视员。2、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员。3、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任...
国家
根据什么
来
设置
公务员
职务序列
答:
国家
根据
公务员职位类别
设置
公务员
职务序列
。公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按
职位的
性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业...
事业单位管理人员怎么实行
职级
并行?
答:
第二章 职务与
职级序列
第六条 领导
职务根据
宪法、有关法律和机构规格
设置
。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。第七条 职级序列按照综合管理类、专业技术类、行政执法类等公务员
职位
类别分别...
公务员行政级别
答:
《中华人民共和国公务员法》规定:国家实行公务员职务与职级并行制度,根据公务员
职位
类别和职责
设置
公务员领导职务、
职级序列
。公务员领导
职务根据
宪法、有关法律和机构规格设置。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职...
官员的
职务
、
职级
、级别及排位
答:
职务
与职级并行的等级划分 中华人民共和国公务员体系采用职务与职级并行制度,通过
设置
领导职务和
职级序列
,确保职务与级别的对应。领导职务共分为十级,从国家级正职至乡科级副职,每个级别对应特定的职责和权力。与此同时,职级序列则包括12级,从一级巡视员至二级科员,它们在晋升和待遇上也各有其对应...
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