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职工福利费属于什么费用
职工福利费属于管理费用
吗
答:
法律分析:借记
管理费用
(或销售费用、在建工程等),贷记应付职工薪酬。不矛盾,
职工福利费本身就属于费用类科目
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定...
福利费属于什么
科目
答:
该费用属于应付职工薪酬科目
。根据会计学堂网资料,福利费是
管理费用
,不是一个单独的一级科目,而是应付职工薪酬科目的二级科目。计提福利费:借:管理费用等科目;贷:应付职工薪酬-福利费。
计提
职工福利费用
应该
计入什么
会计科目
答:
你好,
计提职工福利费用应该计入管理费用
会计科目管理费用是指企业行政管理部门为组织、管理生产经营活动而发生的各项费用。具体项目包括:公司基金、工会基金、失业保险费、劳动保险费、董事费、聘用中介费、咨询费、诉讼费、商务招待费、办公费、差旅费、邮电费、董事会、行政部门在企业经营管理中发生的绿化...
职工福利费计入什么
科目
答:
职工福利费是企业为员工提供的各种福利待遇和服务的费用
,应当计入企业的管理费用中。因此,职工福利费在企业的会计核算中一般会计入
管理费用科目
。具体而言,管理费用包括企业为管理和行政服务而发生的各种支出,如人工、折旧、租金、水电费、差旅费、福利费等。这些费用都是
企业日常经营所必须承担的间接费用
。
职工福利费属于什么
科目?
答:
职工福利费属于职工薪酬科目
。根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》,职工薪酬包括:
(1)职工工资、奖金、津贴和补贴
;(2)职工福利费;(3)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;(4)住房公积金;(5)工会经费和职工教育经费;(6)非货币性...
职工福利属于什么费用
答:
1.
职工福利费是
企业用于职工医疗、补助以及其他福利事业的一种经费。2. 在会计处理中,职工福利费通常被归入应付职工薪酬这一负债类科目。3. 企业会按照员工的工资比例提取职工福利费,以保障职工的福利需求。4. 需要特别注意的是,职工福利费科目也可以包含诸如职工生活困难补贴、冬季取暖补贴、独生子女...
福利费计入什么
科目
答:
发生的福利费按照计算对象列入相关成本
费用
科目应付职工薪酬
属于
负债类科目应付职工薪酬账户1账户性质。职工福利记账上级科目是应付职工薪酬
职工福利费
指企业按照规定提取准备用于职工福利方面的资金方法步骤1,企业可以根据职工的工资总额的14%来计提职工福利费2,职工福利费主要用于职工的医药费包括企业参加职工...
福利费属于什么
科目
答:
职工福利费是
指用于增进职工物质利益,帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的
费用
。《社会保险费征缴暂行条例》第3条第5款规定:“社会保险费的费基、费率依照有关法律、行政法规和国务院的规定执行。”目前,对于社会保险的缴费基数和费率的规定,体现在《职工基本养老保险个人账户管理...
福利费计入什么
科目呢
答:
福利费计入什么
科目呢
职工福利费属于
职工薪酬科目.根据《企业会计准则第9号--职工薪酬》,职工薪酬包括:(1)职工工资、奖金、津贴和补贴;(2)职工福利费;(3)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;(4)住房公积金;(5)工会经费和职工教育经费;(6)非货币性福利;(7)因...
职工福利费计入什么
科目
答:
职工福利费
包括:(1)职工医药费;(2)职工的生活困难补助,是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助,包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助;(3)职工及其供养直系亲属的死亡待遇;(4)集体福利的补贴,包括职工浴室、理发室、洗衣房,哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的...
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