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行政领导者产生的方式
现代
行政领导者产生的
主要
方式
是选举制任命制考试制和A聘任制B恩赐制...
答:
[解析]
行政领导者的产生方式
有选任制、委任制、考任制、聘任制。本题选A。
行政领导者的产生方式
有( )。
答:
我国担任
行政领导
职务序列的人员主要通过四种
方式产生
,即:选任制、委任制、考任制、聘任制。故选ABCD。
我国政府系统
行政领导者的产生
多数采用了( )。
答:
我国
行政领导者的产生方式
主要有以下四种。①选任制,是指由被领导者或被领导者代表选举
产生行政领导者的
制度。②委任制,即任命制,是指依法由任免机关在其任免权限内,通过决定或命令直接委派其特定人员担任某种行政领导职务的制度。③考任制,是由用人单位在符合规定条件的基础上,按照公开考试,择优录...
行政领导产生方式
答:
一、
行政领导者的产生行政领导者的产生方式
大致有以下几种:1.选任制。即行政领导者由被领导者或被领导者的代表选举产生。在我国,实行由各级人大或者县以上各级人大常委会,通过选举产生或者决定任命各级人民政府领导人员的制度。凡一级政府(如国务院即中央人民政府、省政府、县政府等)、一届政府的领导人...
行政领导者的
来源有哪些?
答:
(1)内部渠道,即政府部门内部升任与补充。这类人员熟悉本部门情况,对以往的
行政领导者
所具有的素质、行为与风格均有所了解,具有丰富的施政经验,便于领导工作的顺利承接。同时,这种渠道对内部人员具有较大的激励作用,能够使其他一般行政人员将个人目标与部门目标结合起来。(2)外部渠道,即从全社会选拔...
行政领导的产生方式
有
答:
行政
领导的产生方式
有以下几个方面:1、选举制。即
行政领导者
由被领导者或被领导者的代表选举产生。2、任命制。又称委任制。即行政领导者由上级领导者或上级机关根据个人或少数人的意志和标准任命产生。3、考任职。即行政领导者由专门的机构根据统一的、客观的标准通过考试择优产生。
较为常见的
行政领导者产生方式
主要有
答:
行政领导者产生方式
主要包括以下几种:1. 选任制:行政领导者由被领导者或其代表选举产生。2. 委任制:也称为任命制,行政领导者由上级领导者或上级机关根据个人或少数人的意愿和标准任命产生。这种制度在各国普遍使用,历史悠久。但在实际操作中,任命权会受到许多资格和手续方面的限制。3. 考任制:...
行政领导者的方式
答:
一般来说,
行政领导者
的产生大致有以下几种
方式
: 即行政领导者由上级领导者或上级行政机关根据个人或者少数人的意志和标准任命
产生的
制度。委任制是世界各国普遍使用的,是历史最优久的传统选拔方式。委任制的具体方式有两种:一是行政首长的直接任命,二是由一级行政首长提名然后报请再上一级行政首长或...
什么是
行政领导者
???
答:
行政领导者是指在行政系统中有正式权威和正式职位的集体或个人。常见的
行政领导者产生方式
主要有:1、选任制。选任制是指行政领导者通过直接或间接选举制度选举
产生的
行政领导者。2、委任制。亦称任命制,是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。3、考任制。考任制是指由...
我国由人民代表投票选举
产生
政府
领导者的
制度属于
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