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请假一天还有返费吗
返费
工
请假
影响出返费名单吗
答:
过多请假会推迟返费名单
。根据富士康规定,连续三个自然月内请假不超过5个工作日,不影响返费发放。但请假过多会导致出名单时间和拿返费时间推迟。请遵守规定确保及时获得返费。
劳务说在职三个月再职就能拿到
返费请假一天
可以吗
答:
可以请假,但是会扣掉一些费用的
,因为返费本来就比较高的,你如果再请假,肯定会相应的扣掉一些。
富士康发
返费
当天不上班可以吗
答:
郑州富士康派遣工返费约定的都是在职90天,打卡满55天,
如果请假一天,返费就要顺延晚发放一天
。另外就是富士康有规定,员工一个月内连续旷工三天或者四个月内非连续性旷工三天,属于自离。所以为了不影响返费最好是不要请假,更不要旷工。
返费
工请星期天
请假
影响出返费名单吗
答:
不影响
。请假是不会对返费产生太大影响,但是劳务公司会对请假有一定的要求,比如需要提前请假或者在一定时间内累计休假如果劳务公司有相关规定,需要遵守其规定,以免影响返费,所以返费工请星期天请假不影响出返费名单。
富士康内荐
请假一天
会扣多少
返费
?
答:
请假一天不会扣返费
。富士康入职返费的发放细则中有明确说明:入职满三个月,请假不超过7个工作日的,全额发放返费(记过处分,开除,因工作失误导致的处罚等其他情形,可能会扣除一定比例的返费)。
富士康小时工
请假
影响差价吗
答:
影响。根据富士康官网查询显示:富士康小时工
请假
或旷工超过16小时,将没有上个月的差价及补贴,影响到
返费
或者补贴的发放金额。所以富士康小时工请假会影响差价。
富士康缺勤不超过16小时才
有返费
请了两天假刚好16小时还有迟到六分钟...
答:
是根据在职天数,迟到不影响在职,就不会影响返费的。他
请假
和旷工,是不影响他的返费的。他只要在来了富士康。就算是请假,旷工,那也只是扣他的工资。也不会扣他的反费,但是如果在返富士康,他是有要求要做完多久才
有返费
的。请假超过一定时间,返费会延迟,但肯定不会不发哦。
富士康
返费请假
影响吗
答:
你好,会
有
影响的,
请假
超过一定时间
返费
会延迟发放,但是并不会不发,你不用担心。不同时期说法不一,问人事最好。感谢您的咨询。
富士康内荐
请假一天
会扣多少
返费
?
答:
郑州富士康派遣工旷工
一天
,
返费
往后推迟两天,旷工就没
有
工资,旷工不会扣返费的.一个月连续旷工三天.或者旷工达到四天,就会被除名,也就是被开除啦。
富士康派遣工
请假
最多几天?我请了两天
还有返费吗
?
答:
有返费
,规定是这样的:连续三个自然月内,没有连续
请假
5个工作日或累计不超过5个工作日的,不影响返费的发放。派遣工指的是企业与劳务公司合作,劳务公司派遣到企业工作的人员。正式工是指企业招聘员工后,与之签订正式劳动合同的员工。劳务派遣工和正式工的主要区别体现在:(1)劳务关系不同:派遣工...
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