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龙鼎迟到扣多少钱
洛阳
龙鼎
铝业有限公司怎么样
答:
一般吧 待遇1300到1500 一天12小时 半月休息一次 一次一天 伊川本地人去玩玩还行 不是本地的算了 这边的人资 没法说 垃圾的很 管理上有问题的 唉企业没啥文化 不过罚钱真的不错
迟到
50 机器损坏500 不打扫卫生100现在老是罚工资的厂 基本绝种了 不知道为啥这个还存在 就连扫地的大妈都抱怨很多 ...
迟到
工资
扣除
标准
答:
一般可以按迟到的分钟数来扣工资;但是迟到的时间较长的,则可以按单位依法制定的其他办法来扣工资
。如果因劳动者的原因给单位造成经济损失的,单位扣除其工资的标准是
每月不得超过其工资的20%
。另外用人单位在决定关于劳动报酬等涉及员工切身利益的规章制度时,应经过全体职工讨论并提出方案和意见来进行协商...
迟到
早退扣工资标准是怎样的
答:
二、关于迟到、早退、旷工:
1、迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金10元。30分钟以上1小时以内者,每次扣发薪金20元
。超过1小时以上者必须提前办理请假手续,否则按旷工处理。月迟到、早退累计达五次者,扣除相应薪金后,计旷工一次。
旷工一次扣发一天双倍薪金
。年度内旷工三天及以上者予以辞退。2、可以...
劳动法规定
迟到
怎么
扣钱
答:
法律分析:如果有员工因为迟到导致用人单位的经济损失的,可按照劳动合同来要求其赔偿损失。
经济损失的赔偿,可从员工本人的工资中扣除
。但扣除的工资不能超过该员工当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月工资最低标准,则按最低工资标准支付。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者...
迟到
是怎样算
扣钱
的
答:
每个公司都是不一样的哈,根据公司的规章制度来决定,
我们公司是迟到1-5分钟都是扣5块,1-10分钟是十块,十分钟以上是20
,半个小时就是三十。半小时以上就视为旷工。
劳动法中对
迟到
之类的
扣钱
是怎样的?
答:
公司依法有权对员工的违规行为作出处罚,但前提是公司有处罚依据,并且是合法制定的。所谓的罚款其实是对工资的
扣除
,这个是合法的,因为你违反了公司的制度,但是劳动法和工资支付暂行规定也规定了公司对于
迟到
员工的处罚不得超过当月工资的20%,另外扣发完工资后不得低于最低工资标准。
那一般
迟到
公司可以罚款
多少
啊?
答:
一般都是
迟到几
分钟扣个十几二十块,迟到几个小时算旷工半天这样的,因为
迟到扣钱
一般是公司为了规范员工行为的一种措施,不得以此克扣高额工资。
问一下你们上班
迟到
或早退一次要
扣多少钱
?
答:
每个单位的公司规定不一样,我在金融公司上班,
迟到
早退一次扣50元钱。
劳动法上班
迟到
一分钟最多罚款
多少钱
答:
2,至于每天
迟到
1-5分钟 罚款20元迟到6-15分钟罚款40元.迟到6-30分钟罚款60元,迟到30分钟以上罚款80元,旷工半天罚款200元,旷工一天以上(包括一天)视为自动离职,这属于用人单位的规章制度,是否合法,必须抓住两点:(1)内容是否合法(2)程序是否合法。根据《劳动合同法》第四条规定,用人单位...
迟到
30分钟怎么
扣钱
答:
但如果用人单位已依法在规章制度中,明确上班迟到早退要扣工资,且规章制度已进行公开公示并告知员工,那么出现上班迟到早退
扣钱
是合法。这要根据该公司单位的具体纪律条例以及与员工签订的用工劳动合同进行综合判断。一、哪些情况公司不能扣工资1、公司不能以罚款迟到。2、没有
迟到扣
费的有效制度。3、工人...
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