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2016年以前的公务员法
2016年
前
公务员
长期不在岗触犯什么纪律
答:
《
公务员法
》八十三条 公务员有下列情形之一的,予以辞退: (五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。《公务员法》是一部规范公务员行为准则的法律,《中华人民共和国公务员法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于2005年...
公务员
录用考试违纪违规行为处理办法
答:
第十九条 参照
公务员法
管理的机关(单位)工作人员录用中违纪违规行为的认定与处理适用本办法。第二十条 公务员考试录用诚信档案库的管理办法由中央公务员主管部门制定。第二十一条 本办法自
2016年
10月1日起施行。2009年11月9日人力资源社会保障部公布的《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人力资源...
2016年
前
公务员
长期不在岗触犯什么纪律
答:
《
公务员法
》八十三条 公务员有下列情形之一的,予以辞退: (五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。《公务员法》是一部规范公务员行为准则的法律,《中华人民共和国公务员法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于2005年...
公务员法
所指
的公务员
是指依法履行公职纳入国家行政编制
答:
公务员法
所指
的公务员
是指依法履行公职纳入国家行政编制。2005年4月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过,根据2017年9月1日第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议《关于修改〈中华人民共和国法官法〉等八部法律的决定》修正,2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会...
公务员
职务、职级与级别全面解读
答:
公务员法
主要是对综合管理类的职务职级设置做了具体规定,专业技术类和行政执法类的职务职级设置则是由
2016年
7月8日才出台的《专业技术类公务员管理规定(试行)》和《行政执法类公务员管理规定(试行)》来规定。 (公务员职位分类)3.公务员级别 这个级别不是通常所指的「行政级别」。最早的《暂行条例》把公务员级别设为...
公务员
考试可以带计算器吗
答:
公务员
考试不可以带计算器、空白草稿纸。手表、手机、水瓶和手纸可以带。考试除了铅笔、水笔、橡皮、尺子、准考证、身份证以外,还可以带直尺、量角器和垫板。但是一般在公务员笔试时只可以带要求的文具用品,其余用品都需要上交到监考老师那里的。在考试开始前30分钟,凭准考证和身份证进入考场,对号入座,...
2022
年公务员
工资改革方案最新消息
答:
修改完善有关法律规定;对实践证明不宜调整的,恢复施行有关法律规定。 本决定自
2016年
12月26日起施行。 关于公务员工资规定 《中华人民共和国
公务员法
》第七十三、七十四条规定:公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。 公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,...
我想问下,新录用
公务员
在机关的最低服务年限为几
年的
?
答:
一般,新录用
公务员
在机关最低服务年限为五年(含试用期)。试用期是一年。具体服务年限要求以公务员考试报考岗位为准。1)2017年度国考,比如:“晋城市城区国家税务局科员(三)”要求:在本单位最低服务年限为5年。2)
2016
上半年四川省考,比如,成都单位要求:“市各区(市)县司法行政机关新录用的...
法官属于
公务员
吗
答:
特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和国
公务员法
》,对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。人力资源和社会保障部2018年5月21日发布的《
2016
年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示,截至2016年底,全国共有公务员719万人 。
公务员
的职级并行几年进行调整一次
答:
公务员的并行一般都是要两年左右调整一次,所以必须按照两年的标准进行,才可以调整。我们一般情况下要按两年的标准直接的调整。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和国
公务员法
》,对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他...
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