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24天制月薪工资怎么算
24天工资计算
方法
答:
法律分析:请事应按月平均计薪天数21.75天来折算扣除工资。
员工的日工资为:月工资除以21.75。员工应被扣除的工资为:日工资乘以请假天数
。员工当月应当领取的工资为:月工资减去被扣除工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...
24天制月薪工资怎么算
答:
1. 工资计算方式:按照劳动法规定,
月薪工资的计算方式为月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数
。其中,月工资需除以21.75得到日工资,再乘以实际出勤天数得到月实际工资。2. 工作日加班费计算:工作日加班费的计算方式为月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。即先将月工资换算为日工资,再除以...
底薪2500 上了
24天
应该
怎么算工资
?
答:
每天工资 = 底薪 / 当月天数 实际工资 = 每天工资 × 上班天数 对于上了24天的情况:每天工资 = 2500元 / 当月天数
(假设当月有30天,每天工资 = 2500元 / 30 = 83.33元)实际工资 = 每天工资 × 上班天数 (实际工资 = 83.33元 × 24 = 2000元)所以,如果按照每天工资83.33元计算,...
24天制月薪工资怎么算
答:
劳动法规定的工资的计算方式是:月实际工资=月工资÷21.75×26。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数
。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时...
月薪
2500,上了
24天
班因发多少
工资
?
答:
我国的法定工作时间是指每月工作21.75天,每天工作7.5小时,每周工作37.5小时,按此
计算的
话,
月薪
2500,摊到工作日的日薪应该是2500/21.75=114.94圆,故上了
24天
班应发114.94×24=2758.62圆
工资
(不考虑加班)。
一个月4000元,出勤
24天怎么算工资
?
答:
一般按照出勤天数算,就出勤
24天
,工作是4000元的话,每天发166.6元左右。
...一个月满勤28
天工资怎么算
?若一个月满勤
24天工资
又怎么算?_百度知 ...
答:
月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数
,劳动者出勤28天的工资是:月工资÷21.75×28,劳动者出勤24天的工资是:月工资÷21.75×24。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数 《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》一、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定...
怎么算工资
视频时间 00:47
工资怎么算
视频时间 01:20
工资
应该
怎么计算
?
视频时间 01:02
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