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举报公司加班怎么投诉
公司
天天
加班怎么举报
答:
法律主观:用人单位违法要求
加班
的,应当向单位所在地劳动监察部门
投诉举报
。用人单位违反劳动法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动...
公司
强制
加班怎么投诉
答:
公司
强制
加班
,员工可以申请加班费或是补休。如果公司不给加班费或是补休,你可以到当地的人力资源与社会保障部门反映不合理加班情况。【法律依据】《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
如何
匿名
举报公司
强制
加班
答:
用人单位强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。可以选择以下方式
举报
:一、可以把
公司
规避劳动法的事实和以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三、也可以打电话给当地的劳动局。用人单位强迫...
怎么
向劳动局
举报
非法
加班
答:
可以通过向当地的劳动监察大队投诉举报公司违法
加班
,当然的话也可以通过拨打
投诉举报
电话来进行处理,因为根据我们国家相关的法律当中明确的说明,对于用人单位违法安排加班的情况之下,劳动保障行政部门是有权实施监察。一、
如何举报公司
违法加班? 1、如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,...
怎样投诉公司加班
不给加班工资
答:
如果用人单位强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。可以选择以下方式
举报
:一、可以把
公司
规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报,一般劳动部门都会对举报人保密。【...
公司
天天
加班怎么举报
答:
法律主观:用人单位违法要求
加班
的,应当向单位所在地 劳动监察 部门
投诉举报
。用人单位违反 劳动法 规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予 警告 ,责令改正,并可以处以罚款。用人单位违反劳动保障法律、 法规 或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以...
怎么投诉公司
领导
加班
答:
法律分析:1.如果用人单位强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
,前往劳动部门或者拨打12333都可以的。2.《劳动合同法》第三十一条,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼...
怎么举报公司
不按时下班
答:
可以向当地劳动监察大队
投诉
。用人单位需要延长工作时间的,需经与工会和劳动者协商,一般每日不得超过一小时。劳动者
加班
后,用人单位应当依法支付相应的加班工资,不按时支付的,劳动者可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,索要赔偿。劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:1、用人单位制定内部劳动保障...
公司
克扣
加班
费
如何举报
答:
公司
克扣
加班
费向劳动监察部门
举报
,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。单位未向员工明确调休或补休时间,员工皆有权要求两倍工资报酬;3、向当地劳动保障监察机构进行
投诉
,由其进行查处;4、因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班加点费用...
怎么举报
违法
加班公司
的
答:
如果用人单位违规强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
,前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。【法律依据】《劳动法》第31条用人单位应当严格执行...
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