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事业单位调转原单位不放人
...
原来的事业单位
签了3年合同,现在原
事业单位不放人
,不给提档案。_百...
答:
1、请新单位出面协调,把档案借出来?这招可能有点晚 2、在
原单位
领导面前哭诉,为什么要去新单位的原因,主要是家庭关系啊,照顾父母啦,取得原领导的同情和谅解。3、请客送礼.,4、实在不行,找领导的亲信、配偶、子女、领导,他周围能说得起话的人。
公务员体检过了,
事业
编
单位不
肯
放人
,怎么办?
答:
已经进入公务员体检这个环节,但是
原来的事业单位不
愿意
放人
,很有可能就是在你面试之前的同意报考证明,存在造假的情况,如果是这样的情况,那么就要进入诚信档案,针对你这样的情况,我建议可以从下面几个方面进行考虑。一、事业单位工作人员报考公务员时,一定要注意本岗位工作年限的要求作为在事业单位工作的...
国企工作后考入
事业单位
,但
原单位
领导
不放
,个人档案拿不出,怎么办?
答:
先求求领导,私下送点礼沟通沟通,尽量和平解决 实在不行,可以去该国企的上级单位反映,或者找劳动局申诉,按照法律
单位不
得扣留员工档案
市直
事业单位
在编,又考取省直事业单位,已面试,
原单位不放人
。
答:
原单位
给开了证明,省直
事业单位
就可以录取你了,所以先不管那么所,先考进去再说。领导可能一时郁闷,流失了人才,不过好话说尽,总会打动领导的,你去省直单位回头不也是互惠不利嘛。辞职这个,虽然看上去好像快刀斩乱麻,但是如果单位一直拖着,耽误了你的报道时间就有点儿麻烦了。所以面试成功后,和省直...
事业单位
考上公务员,
原单位
卡档案
不放人
怎么解决?
答:
这种只能好好和
单位
领导去说了,再无它法
...
原来的事业单位
签了3年合同,现在原
事业单位不放人
,不给提档案。_百...
答:
你好!如果不要档案也无济于事。一是重新建档不是容易的事,也不可能在短时间建立起来,另外档案丢失必须具备原因,有的是需要责任追究的,这样就会了解其内幕;二是
没
有解除人事关系手续哪个单位也不敢要,因为用人单位会起诉录用单位的。
事业单位
签订的合同是依据《劳动合同法》而定,所以你应该按照劳动...
编内人员考上了其他
事业单位
,
单位不放人
怎么办?
答:
编内人员如果考上了其他
事业单位
,也是可以在提前三十天的时候告知现在工作的单位。如果想要离职的话,必须要提前30天告知单位,这样也是能够减少对于单位的损失。不管是公司还是单位,都是没有任何的资格把员工给压在这个公司当中。如果说员工执意要辞职的话,那么,公司没有任何的理由可以选择拒绝员工的...
考上公务员后原
事业单位不
肯
放人
怎么办?
答:
私下 给领导送礼拉 找关系拉 让领导
放人
申请劳动仲裁 打官司 付违约金 然后找出
原来的
合同看看 有的地方的
事业单位
聘用合同上一般有规定4种情况乙方可以无条件解除合约:1 入伍 2 试用期3 考入普通高等院校 4 被录用或选调到党委机关、人大机关、政府机关、政协机关和参照公务员制度管理的民主党派机关...
考上
事业
编
单位不放人
怎么办
答:
法律主观:事业编辞职
单位不放人
的处理方式:
事业单位
工作人员要解除劳动合同,应该提前30日以书面形式通知事业单位。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。法律客观:《劳动保障监察条例》第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。 劳动者认为用人...
在编人员考取了其他地方的
事业单位
后
原单位
方人社局
不放
档案有什么办法...
答:
事业
编人员按照《事业编制管理条例》进行管理,但是很多情形说的不是很清楚。通常这种情况要征得原用人
单位
及当地劳动人事主管部门统一,当地劳动人事主管部门一般会有个事业编制
调动
管理规定。可以通过考取单位所在地的组织人社部门开具调档函或者商调函,看看所在用人单位人社部门是否认可,如果认可可完成人事调动...
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