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五险一金占工资的多少
五险一金
公积金
占多少
答:
法律主观:住房公积金并不是在
五险一金
中占取
多少
比例,而是按照规定的比例进行缴纳。租房公积金的缴存比例一般为百分之六到百分之十二。因此缴费数额为职工本人上一年度月平均
工资
乘以单位住房公积金缴存比例。法律客观:《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以...
企业标准的
五险一金
个人担负的部分大概
多少
?以月
工资
1000为例
答:
你说的是社保,社保的缴纳方式是企业与个人按比例缴纳,企业承担一大部份,个人也承担一部分,这个不含个人应缴纳部分是说,要从这每月1000元中再减去个人缴纳社保的部分!所以,1000元,并不是每月的最后
工资
!对的!如果社保费用每月100元,你的最后实得工资应为900元 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个...
五险一金
分几个档次
答:
要知道五险可是包含了有养老保险、医疗保险、生育保险以及工伤保险和失业保险这五种,这
五险一金
缴费基数说的就是社保跟住房公积金的缴费基数,而且这两者之间的缴费基数都是不一样的,因为比例是不一样的。一般五险的缴纳基数其实一般是社会平均
工资
额百分之六十到百分之三百为其中的缴纳基数,而住房公积金...
辞职后
五险一金
怎么自己续交
答:
五险一金缴纳比例有什么规定 五险一金缴纳比例又称“
五险一金占工资
比例”,是计算五险一金缴费标准的重要组成部分,五险一金缴纳比例通常是以百分比的形式出现,用来表示五险一金各种保险项目占工资
多少
的标准,另外,五险一金缴纳比例由单位缴纳比例与个人缴纳比例两个部分组成。那么,单位和个人五险一金...
工资
越高交的
五险一金
越多是不是亏了?
答:
我们的
工资
越高,那么也就意味着你的
五险一金的
缴费基数相对来说也会更高一些,相比于工资低的人群来说,你的缴费基数更高,所以说从你个人工资所扣除的这个占比,也会更高一些,这是一个成正比的关系。 自己的五险一金交的越高对自己来说有好处吗?我们说是完全有好处的,我们就拿养老保险来举个例子,如果说你的...
税前工资13500,
五险一金
,公积金全额
工资的
10%交,每月税后到手
多少
...
答:
税前工资13500,
五险一金
,公积金全额
工资的
10%交1350元,个人所得税1175元,每月税后到手10975元钱。
请问失业后的四险
一金
怎么交
答:
五险一金缴纳比例有什么规定五险一金缴纳比例又称“
五险一金占工资
比例”,是计算五险一金缴费标准的重要组成部分,五险一金缴纳比例通常是以百分比的形式出现,用来表示五险一金各种保险项目占工资
多少
的标准,另外,五险一金缴纳比例由单位缴纳比例与个人缴纳比例两个部分组成。那么,单位和个人五险一金缴纳...
中国交
五险一金的
人数
答:
对于很多职场工作者而言,公司具备
五险一金的
待遇实属正常情况,但是据政府的数据调查报告显示,每个月扣除五险一金后还能有3000左右的
工资
到手的话,恭喜你已经达到全国收入的中等水平,千万不要看低这3000元,因为每个月扣除五险一金后工资到不到3000的人更多。 首先简单看看全国到底有
多少
就业人口?
...保险自己交
多少
钱我的
工资
是1780是扣除
五险一金
后那加上五险一金是...
答:
你不已经说了3159元吗,这就是你该缴纳的,根据你这种情况你是不会知道总额是
多少
,单位承担多少的。如果按1780为缴费基数缴纳:缴费总额就是534,个人负担178,公积金缴纳178,个人负担89.合计个人负担267,年缴费到月就是3200多元,没错就这样。
在中国扣除
五险一金
后,还能到手3500
工资的
人多吗?
答:
薪资待遇的多少
也是一个正向的金字塔,塔尖的人固然薪资高,但毕竟是少数,塔底是工资低的人,根据形状的大小我们都能看出来底部低薪的人更多,虽然我们勤劳一生,奋斗一生,真正成功的人并没有多少,很多人还是拿着3500的工资,憧憬着月薪10000的幸福生活,挣得多有多的花法,少有少的花法,能力强就多...
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