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五险一金扣了三千多
三千
工资,交
完五险一金
剩多少
答:
生育保险缴纳
3000
x1%即30元;住房公积金个人需缴纳3000x3.5%即105元,公司需缴纳3000x3.5%即105元;个人共需要承担
五险一金
共计495元,剩余工资为2505元;一、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、...
工资4000
扣完五险
剩多少
答:
这样计算,4000工资扣除五险一金还剩3112元。按实际收入投保4000元工资,缴费总额是1200元,个人约负担400元。如果单位按规定缴纳公积金,公积金总额为400元,单位个人各负担50%,就是200元。你
五险一金扣
费600元。养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月缴纳9%,,你自己缴纳2%;...
工资
3000五险一金
自己交多少钱一个月
答:
扣除
五险一金
后剩余工资为2520元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上
三千
元以下的罚款。
工资3500交
完五险一金
后剩多少
答:
下同)。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算,包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的,按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%缴费,超过部分不记入缴费工资基数,也不记入计发养老金的基数。
3200的工资,
扣了五险一金
,拿到手的大概是多少钱呢?
答:
3200的工资,
扣了五险一金
,拿到手的大概是2500左右。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是...
三千五险一金
要交多少
答:
法律主观:
五险一金
缴纳比例:养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%;医疗保险单位为10%,个人为2%;工伤保险单位为0.2-1.9%,个人不缴费;生育保险单位为1%,个人不缴费;失业保险单位为1%,个人为0.5%;住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第四条...
三千
工资,交
完五险一金
剩多少
答:
个人共需要承担
五险一金
共计580元,剩余工资为2420元。1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;2、 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%。
三千
工资扣除
五险一金
还剩多少
答:
法律分析:按
3000
元工资的话,
五险一金
个人交纳约:405元,那么到手就是2595元,不同地方有差异。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得...
工资
三千五险一金扣
多少
答:
工资
三千
,
五险一金扣
500元左右。职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。...
三千
工资,交
完五险一金
剩多少?
答:
工资
3000
,交
完五险一金
,交的档次不一样,剩下的金额也不一样,如果是最低档的话,一般就是两千三四百块钱
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