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公司领导劝我辞职违法吗
公司
要转岗,我不同意,叫
我辞职
,我可以要求补偿吗
答:
一、
公司
需要支付赔偿金。《劳动合同法》规定,用人单位和劳动者协商一致,可以变更劳动合同或者解除劳动合同。公司未与员工协商一致的情况下随意辞退员工,属于
违法
解除劳动合同,需向员工支付赔偿金。二、公司如果不愿意支付赔偿金,劳动者可以申请劳动仲裁。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动...
公司领导
让我
自己辞职
+可以起诉吗?
答:
可以提起诉讼。根据《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿...
我在一家小厂上班什么规章制度都没有。
我辞职公司
说找到人就让我走,
答:
这种情况应该依照劳动合同法,打架不是办法。如果当事人提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请
离职
,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有
违法
情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。而如果是非全日制用工,是无需提前书面申请的,当天口头申请就可以...
公司劝
辞退,我该怎么办
答:
2、不符合岗位要求等原因,
公司
提出解除劳动关系的,除支付以上经济补偿金外,没提前30天书面通知的,还应该支付1个月工资作为经济补偿金,法律依据《劳动合同法》四十条;3、劳动者符合《劳动合同法》第四十二条的规定的或用人单位没有支付经济补偿金,违反《劳动合同法》的规定
违法
解除劳动关系的,可以...
公司劝
退我,我是应该
自己辞职
还是让公司提出辞退
答:
用人单位无故辞退劳动者的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付
违法
辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京...
单位不景气且
领导劝辞职
咋办?如果
自己辞
了还有补偿金吗?已经工作13
答:
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领导劝辞职
咋办?如果
自己辞
了还有补偿金吗?已经工作13 单位不景气且领导劝辞职咋办?如果自己辞了还有补偿金吗?已经工作13年了。... 单位不景气且领导劝辞职咋办?如果自己辞了还有补偿金吗?已经工作13年了。 展开 我来答 2...
公司劝我
主动
离职
,我该怎么办?
答:
很同情你现在的处境,有以下建议,仅供参考:1.既然
公司劝
你
离职
,就是说想与你协商解决。你当然可以提出
自己
的想法和赔偿条件,如果与劳动法以及劳动合同法所规定赔偿相差不是很大的话,就可以同意离职。2.你也知道你现在的工作季节性很强,就是说工作极不稳定,相信你也不会在如此环境下委曲求全。3...
老板
叫我开除一个没有犯错且敬业的文员,又不想赔钱,怎么办?
答:
我与
老板
作了深入的交流,老板也知道肯定要双倍赔偿,老板之所以让我回去处理,一是与司机再沟通让他
辞职
,赔13个月工资给他,事情就算结束;如果司机不答应,就执行第二种方案,给他盖章的书面工作调令“因
公司
发展需要,现调xxx同志到上海公司开车。如因家庭原因不能前往,视为自动
离职
,并于一个月后停发工资。2013年4...
我被
公司
开除了,应该怎么办?
答:
公司劝我辞职
,我口头答应辞职,是不是还应该有一个辞职的书面协议什么的?如果两天前我口头答应
公司辞职
但并没有签定任何书面协议,现在我反悔不想辞职!我还能回去么?有什么法律条款能支持我!满意答案钓鱼佬老头20级2009-09-071、单位没有让你亲自签订劳动合同属于的
违法
行为,你完全可以依据《劳动合同...
面对
公司领导
的隐晦劝退,我该怎么办才能维护
自己
的权益?
答:
领导
对你的印像就会更改。内向型都是我的错,你也不可以一下子就越来越性格外向,你能转变的便是适应新环境,去配对岗位的要求,千万别舍弃自身的工作中,也不必由于领导的一句话就
辞职
,假如实习期并没有根据,可以好好地自我反思怎样才能做得更强,为下一份工作中做好准备,防止一错再错。
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