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农民工保证金按多少比例缴纳
农民工保证金
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比例
答:
工程合同价款在200万元至500(含200万)万元的,按工程合同价款的3%预存。工程合同价款在500万元以上的(含500万),按工程合同价款的2%预存。(二)上年未完工的在建工程,建筑施工企业按剩余施施工量和相应
比例
补存工资
保证金
。(三)包工不包料的工程按工程合同价款的8%预存。法律依据:《
农民工
...
农民工保证金比例
答:
法律分析:
农民工
工资
保证金比例
根据工程合同价款的不同有所不同,比例主要有2%、3%、4%、5%。法律依据:《农民工工资保证金管理暂行办法》第十条 建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金:(一)工程合同价款在100 (不含100万)万元以下的,按工程合同价款的5%预存;工程合同价款在100万以上至200...
民工
工资
保证金按
什么
比例缴纳
答:
建筑施工企业按剩余施施工量和相应
比例
补存工资
保证金
(三)包工不包料的工程按工程合同价款的8%预存。法律依据:《
农民工
工资保证金管理暂行办法》第十条 建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金:(一)工程合同价款在100(不含100万)万元以下的,按工程合同价款的5%预存程合同价款在100万以上至200...
农民工
工资
保证金缴纳比例是多少
答:
(二)上年未完工的在建工程,建筑施工企业按剩余施施工量和相应
比例
补存工资
保证金
;(三)包工不包料的工程按工程合同价款的8%预存。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第五十条 工资应当以货币形式...
民工
工资
保证金按
什么
比例缴纳
答:
建筑施工企业按剩余施施工量和相应
比例
补存工资
保证金
(三)包工不包料的工程按工程合同价款的8%预存。【法律依据】《
农民工
工资保证金管理暂行办法》 第十条 建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金:(一)工程合同价款在100(不含100万)万元以下的,按工程合同价款的5%预存程合同价款在100万以上至...
农民工
工资
保证金是多少
答:
农民工资的
保证金的缴纳比例
是根据工程价款来决定的:100万元以下的缴纳百分之五;100万到200万的缴纳百分之四;200万到500万的缴纳百分之三;500万以上的的缴纳百分之二;另外特殊的情况按特殊的缴纳。【法律依据】《
农民工
工资保证金管理暂行办法》第十条建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金:(...
农民工
工资
保证金缴纳比例
如何规定
的
?
答:
农民工
工资保证金管理制度是要求企业按照相关的固定缴纳一定的保证金,避免出现拖欠农民工工资的情况,更好的维护农民工弱视群体的权益。 ?农民工工资
保证金缴纳比例
如何规定的?《农民工工资保证金管理暂行办法》第十条建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金:(一)工程合同价款在100(不含100万)万元...
农民工
工资
保证金缴纳比例是多少
答:
农民工
工资
保证金缴纳比例是
:工程合同价款在100 (不含100万)万元以下的,按工程合同价款的5%预存;工程合同价款在100万以上至200万元的(含100万元),按工程合同价款的4%预存;工程合同价款在200万元至500 (含200万)万元的,按工程合同价款的3%预存;工程合同价款在500万元以上的(含500万),按工程合同...
农民工
工资
保证金缴纳比例是多少
答:
(二)上年未完工的在建工程,建筑施工企业按剩余施施工量和相应
比例
补存工资
保证金
;(三)包工不包料的工程按工程合同价款的8%预存。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第五十条 工资应当以货币形式...
农民工
保障金交费
比例
答:
法律分析:
农民工
工资
保证金比例
根据工程合同价款的不同有所不同,比例主要有2%、3%、4%、5%。法律依据:《农民工工资保证金管理暂行办法》 第十条 建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金:(一)工程合同价款在100(不含100万)万元以下的,按工程合同价款的5%预存;工程合同价款在100万以上至200...
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