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副总经理解聘需要董事会
公司法中的
经理
层主要包括哪些人员
答:
其中经理、副经理,在实际中,就是公司的总经理、
副总经理
。经理由
董事会
决定聘任或者
解聘
,对董事会负责;副经理由经理提请董事会决定聘任或者解聘。这里的财务负责人是指由经理提请董事会决定聘任或者解聘的财务负责人员。这里的上市公司董事会秘书是法律规定的上市公司必设的机构,负责上市公司股东大会和...
董事会
有哪些具体职责
答:
7、制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;8、决定公司内部管理机构的设置;9、决定聘任或
解聘
公司
经理
及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;10、制定公司的基本管理制度;11、公司章程规定的其他职权。参考资料来源 百度百科-
董事会
...
董事会
成员的职责是怎样的?
答:
4、批准公司的基本管理制度;5、听取总经理的工作报告并作出决议;6、制订公司年度财务预、决算方案和利润分配方案、弥补亏损方案;7、对公司增加或减少注册资本、分立、合并、终止和清算等重大事项提出方案;8、聘任或
解聘
公司总经理、
副总经理
、财务部门负责人,并决定其奖惩。二、
董事会
的特征 董事会是依照...
副总经理
属于
董事会
成员吗?
答:
问:
副总经理
属于
董事会
成员吗?答:副总经理和董事会董事是两个不同的概念。副总经理是公司的一个职务,而董事会及董事成员任职资格是由公司章程规定的,一般情况下董事会成员由股东组成,经全体股东选举通过或全体股东协商推荐产生。一般情况,副总经理的任职是须要董事会批准的。
公司高管应尽的法律责任有哪些
答:
经理、副经理,在实际中,就是公司的总经理、
副总经理
。经理由
董事会
决定聘任或者
解聘
,对董事会负责;副经理由经理提请董事会决定聘任或者解聘。这里的财务负责人是指由经理提请董事会决定聘任或者解聘的财务负责人员。企业高管是企业运营的核心人物,是完成董事会目标的执行者。一个优秀的高层管理者,不仅...
国有企业中的党委会、
董事会
、总
经理
办公会这三者的权限、关系、职能如...
答:
总结起来就是:党委会领导,
董事会
决策,总经理执行。无论经营模式如何改变,由于国有企业本身固有的性质,党对国企的领导不可动摇。董事会指导、审批经理的工作,对不足之处进行指出和修正,不参与到具体事务的执行中去。董事会有权决定经理的聘任、
解聘
和报酬等事项,是经理的直接管理人。
经理要
定期向...
内部分工
需要董事会
吗
答:
需要
的。公司
副总经理
职责分工一般是由总经理决定。但这种决定不是随意性的,而是要通过正规的岗位体系和职责分工的设计,最后由人力资源部的岗位说明书固定下来的。当然,在设置之初,公司
董事会
的专业管理委员会可以介入。企业副总不能由股东任命,应该由董事会决定,任命。企业的总经理由董事会研究决定,...
公司法的高级管理人员是指哪些人
答:
这里的经理、副经理,是指本法第五十条和第一百一十四条规定的经理、副经理,在实际中,就是公司的总经理、
副总经理
。经理由
董事会
决定聘任或者
解聘
,对董事会负责;副经理由经理提请董事会决定聘任或者解聘。这里的财务负责人是指由经理提请董事会决定聘任或者解聘的财务负责人员。这里的上市公司董事会秘书...
公司
副总经理
有实权吗
答:
2、对上报
董事会
的财务决算报告和盈利预测报告有审批权。 3、有对公司年度总的质量、生产、经营、方针目标的审批权。 4、有权决定公司内部组织结构的设置,并对基本管理制度的制定有审批权。 5、有权批准建立、改进公司经营管理体系。 6、有权向董事会提请聘任或者
解聘
公司
副总经理
、总经济师、总会计师...
董事副总经理
和副总经理的区别
答:
这两种职位的区别如下:1、产生方式不同:董事
副总经理
由
董事会
决定聘任,而副总经理则是由公司的高级管理层内部选拔产生。2、职权不同:董事副总经理在董事会中主要承担的是建议和顾问的角色,而副总经理则是在公司内部拥有一定的管理职权。3、含义不同:董事副总经理是董事会成员之一,而副总经理则是公司...
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