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包工头找工人干活受伤谁负责
小
包工头
的
工人受伤谁负责
答:
小
包工头
工地上出了事故
谁负责
需要具体情况具体分析。1、如果是雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包,或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。包工头在此承担的是人身损害赔偿责任,需要赔偿医疗费、交通费、误工...
小
包工头
的
工人受伤谁负责
答:
小
包工头
的
工人受伤
的处理流程如下:1、及时报警。在工人受伤的情况下,小包工头应当第一时间报警,寻求紧急救援和处理;2、确认伤势程度并及时送医。小包工头应当对伤势的程度进行初步判断,并及时将工人送往医院进行救治;3、处理赔偿问题。小包工头需要承担相应
的责任
,并赔偿工人的医疗费用和相关的...
小
包工头
的
工人受伤谁负责
答:
在完成工作过程中,如果小
包工头
的工人对第三方造成损害或自身受伤,小包工头的雇主通常不承担赔偿责任。然而,如果雇主在定作、指导或选人方面存在过失,则应承担相应赔偿责任。如果工人在执行雇佣任务时受到伤害,雇主应承担赔偿责任。如果伤害是由雇佣关系之外的第三方造成的,
受伤工人
可以选择要求第三方或...
活包出去
工人受伤谁负责
答:
一、活包出去
工人受伤谁负责
1、
包工头
承担赔偿责任,挂靠的公司承担连带责任。特殊情况下,发包方也可能承担连带责任。正常情况下,工人在建筑工地
干活
是不签劳动合同的,正常就是雇佣关系。2、法律依据:《人身损害赔偿司法解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系...
包工头
请的
工人受伤
,施工单位要
负责
吗
答:
法律主观:一、关于
包工头工人受伤谁负责包工头工人受伤
由雇主责任。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础上成立的,雇佣合同可以是口头也可以是书面的。雇佣合同在我国法律没有明确规定,但大陆法系各国一般都对雇佣合同设有规定。
包工头
的
工人受伤谁负责
?
答:
要分情况,如果
包工头
没有用工资质,由发包人承担工伤责任,如果包工头有用人资质,包工头承担工伤责任。
工人受伤
,该由
包工头承担责任
还是由公司承担责任?
答:
都需要承担一定
的责任
,承包方的
工人
发生事故,发包方要承担连带赔偿责任,生产经营单位将生产经营项目、场所、设备出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的,导致发生生产安全事故给别人造成损害的,也是要与承包方、承租方承担连带赔偿责任的。法律分析连带责任是指各个责任人对外都不分份额,不...
本人在工地上
受伤
,我应该
找找
我
干活
的
包工头
赔偿,还是找公司赔偿?
答:
对于劳务关系中出现的损害,您可以要求
包工头
按照过错赔偿医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、按照伤残等级赔偿的残疾赔偿金、医疗辅助生活器具费等。关于具体的赔偿数额,需要根据您的具体情况进行判断,您仅仅提供地点的,我们不可能计算出具体的赔偿数额。你给
受伤工人
支付劳务报酬,进行管理...
小
包工头
的
工人受伤谁负责
答:
通过规定可知,
包工头
并不属于主体上的用人单位,也就是说不能按照工伤来处理。此种情况下,包工头与农民工之间应当按照民法上的雇主、雇员侵权责任规定来确定双方的赔偿责任。因此,当
工人
收到伤害时,可以直接向包工头主张雇主赔偿责任。根据最高院司法解释的,若由于安全生产事故造成损害且发包人、分包...
包工头
手下
工人受伤谁来承担
责任
视频时间 01:27
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