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团体意外险有误工费护理费吗
团体意外险
与雇主责任
险有
什么区别
答:
团体意外险
与雇主责任险的区别为:1.保险标的不同,团体意外险保险标的为员工,雇主责任
险保险
标的为公司(雇主);2.保障范围不同,团体意外险一般可保障意外身故、意外伤残、意外医疗和意外住院津贴,雇主责任险一般可保障意外身故、意外伤残、意外医疗、意外住院津贴+
误工费
、法律相关费用;3.赔付对象不...
人身伤害险赔偿标准
答:
您好!意外伤害保险主要可以分为旅游意外险、交通意外险、
团体意外险
、航空意外险、人身意外险等等,这些意外险赔偿标准主要有以下四点:1、受害人遭受人身损害的,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括了医疗费、
误工费
、
护理费
、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人...
公司买了
意外
伤害团险,还另外承担赔偿责任吗
答:
但这种给付并不能免除或减少投保的单位或雇主对被保险人应尽的赔偿责任;从法律上讲,得到
团体意外险
给付的职工仍可根据法律或雇佣合同再向雇主行使要求赔偿的权利且
团体意外伤害保险
中不
包括误工费
。用团体意外险及附加员工保障方案来帮助企业转移企业用工风险,这是目前我国保险市场上常见的一种做法。其实...
雇主责任
险
与个险的区别
答:
是针对《工伤保险条例》有关规定设计的产品,解决的是企业员工的工伤赔偿,主要包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、医疗费、
误工费
、
护理费
、住院津贴、法律费用、救护车费用、转住院交通食宿补贴、一次性伤残就业补助金等。一、
团体意外险
和雇主责任险的区别 很多企业购买团体意外险的主要目的是担心员工发生工伤,...
建工
意外险
里面
包含
什么
答:
建工
意外险
的保险责任 建工意外险的保险责任一般分为两部分,即意外医疗与意外伤害(伤残死亡)。当上述情况任意一种出现,保险公司会在保险期限与保险责任范围内负责支付医疗费用或伤残保证金或死亡保证金的赔付。但上述情况过程中,所产生的
误工费
、交通费、
护理费
等其他损失,保险公司不负有理赔责任。这...
公司给员工买
意外险
,都有哪些险种?区别是什么?
答:
2、赔偿责任的不同 雇主责任险除了伤残补助、医疗费外,还可以赔偿一次性就业补助金、
误工费
、
护理费
、法律费用等,
团体意外险
却只能赔偿伤残补助、医疗费。比如同样是10级伤残,雇主可以赔付10多万,团体意外险仅能赔付4万多。3、保障范围的不同 雇主责任险保障责任除了工伤(伤残),还包括职业病、猝死...
雇主责任险和
团体意外险有
什么区别
答:
雇主责任险和
团体意外险
的区别 1、保障对象不同:雇主责任险保障的是雇主,团体意外险保障的是员工个人。2、保障内容不同:雇主责任险是雇主依法对雇员承担的损害赔偿责任,按照合同约定赔付应由雇主或企业承担的经济赔偿责任,
包含误工费
、雇主法律责任等团意险不能覆盖的部分。团体意外险是保障员工的身体...
关于
意外伤害保险
,有没有相关法律进行规定???是什么法律
答:
意外
伤害必须符合以下要件:外来的、突发的、非本意的、非疾病使身体受到伤害的客观事件。遭受意外伤害的请求范围:1、人身损害的;受害人遭受人身损害的,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括了医疗费、
误工费
、
护理费
、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以...
团体意外险
可以报
误工费
用吗
答:
法律分析:法律依据:
雇主责任险和
团体意外险
哪个好?
答:
02、保障范围不同
团体意外险
:常见的是意外身故/伤残、意外医疗费用,意外住院津贴等。雇主责任险:除了团体意外险中的意外身故/伤残、意外医疗、意外住院津贴还包括工伤责任、
误工费
、生活
护理费
、一次性伤残就业补助金、法律诉讼费、转住院交通食宿补贴、救护车费用、职业病等。03、伤残等级的认定不同 ...
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