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失业和辞职一个性质吗
辞职
了算
失业
人员吗
答:
法律分析:算
失业
,有社保可以领取失业金。
辞职
后也算一种失业。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险...
辞职
算
失业吗
答:
法律分析:算
失业
,有社保可以领取失业金。
辞职
后也算一种失业。在经济学范畴中,凡在一定年龄范围内
一个
人愿意并有能力为获取报酬而工作,但尚未找到工作的情况,即认为是失业。失业率是劳动人口里符合“失业条件”者所占的比例。实际上,确定确实在找工作的失业人员数量是非常困难的,特别是在找到工作...
自己
辞职
算是
失业吗
答:
法律分析:主动
辞职
不算
失业
,因此不能申请办理相关失业金。失业,是指公民非本人意愿解除劳动关系,公民若需要办理失业证,是需要提供有效证明非本人意愿解除劳动关系的相关资料到社保部门才可以申请办理。法律依据:《失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加...
主动
辞职
算不算
失业
?
答:
主动
辞职
不算
失业
,因此不能申请办理相关失业金。失业,是指公民非本人意愿解除劳动关系,公民若需要办理失业证,是需要提供有效证明非本人意愿解除劳动关系的相关资料到社保部门才可以申请办理。失业保险金申领需要走以下两个步骤:第一,失业职工应在终止或者解除劳动合同之日起,到受理其单位失业保险业务的...
辞职
后算
待业
还是
失业
答:
主动
辞职
不算
失业
,因此不能申请办理相关失业金。根据我国相关法律规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者...
主动
辞职
算
失业吗
答:
主动
辞职
不算
失业
。必须是非本人意愿的
离职
才属于失业,才可以领取失业保险金。领取失业保险金需要满足3个条件:1、非自愿离职,也就是说你不是主动去辞职的。比如说你在合同到期之后公司不和你续了。或者是你被裁员了,那或者是公司跑路了。这些情况下可以领失业金。2、你的失业保险至少得交满一年才...
辞职
后算
待业
还是
失业
答:
主动
辞职
不算
失业
,因此不能申请办理相关失业金。失业,是指公民非本人意愿解除劳动关系,公民若需要办理失业证,是需要提供有效证明非本人意愿解除劳动关系的相关资料到社保部门才可以申请办理。失业保险金申领需要走以下两个步骤:第一,失业职工应在终止或者解除劳动合同之日起,到受理其单位失业保险业务的...
小王从报社
辞职
去旅游算不算
失业
答:
算
失业
,有社保可以领取失业金。
辞职
后也算一种失业。在经济学范畴中,凡在一定年龄范围内
一个
人愿意并有能力为获取报酬而工作,但尚未找到工作的情况,即认为是失业。失业率是劳动人口里符合“失业条件”者所占的比例。实际上,确定确实在找工作的失业人员数量是非常困难的,特别是在找到工作前失业救济...
辞职与
自离的区别,能否领取
失业
金
答:
不能。区别在:
辞职
是员工根据劳动法的规定办理相关
离职
流程;自离是员工没有办理交接手续,不辞而别。
试用期不想干了算不算
辞职
,影响
失业
金的领取吗
答:
劳动者在试用期期间,如果是主动
辞职
的,是不能领取
失业
金的,是不符合领取失业金条件的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业...
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