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工地打架与老板有关吗
工地
工人
打架
,使对方轻伤,对方说是故意伤害,
老板
应付什么责任
答:
工地打架
斗殴,
老板
是不承担责任的,对于公民之间存在
打架斗殴
的行为,是需要由当事人承担
有关
法律责任的,具体情况下对于故意伤害他人身体的,可以处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。法律分析据有关法律法规,构成故意伤害罪,造成轻伤的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,造成重伤、严重残疾的,处十年...
工人
打架老板有
责任吗
答:
法律分析:如果工人
打架
,
老板
没有教唆帮助等违反《民法典》行为的,老板不需要赔偿。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百六十九条教唆、帮助他人实施侵权行为的,应当与行为人承担连带责任。教唆、帮助无民事行为能力人、限制民事行为能力人实施侵权行为的,应当承担侵权责任;该无民事行为能力人、...
员工
打架
,
老板有
责任吗?
答:
朋友你好,通过你给的描述的情况,那像这种情况,当然,这个员工的责任和占大部分了,又为什么呢?因为你这个两个之间
打架
的话,连员工是肯定有的人,但是我想说的是,你
老板
肯定作为管理者,你肯定也有一定的责任的,嗯 所以呢,像这种情况,最主要的还是每个人都要管好自己呀,只只要成为一个集体...
工地工人双方
打架
,一方住院需要另一方赔款,有
工地老板
的责任吗
答:
当然有。根据法律规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。如果属于第三人造成的损害,雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。《最高法关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣
关系
以外的第三人造成...
聋哑人在
工地与
人
打架
,
跟老板有关系吗
答:
聋哑人在
工地
与人
打架
,
与老板关系
不大,老板只是负有管理职责。应当
打人
者承担法律责任。《刑法》第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑...
工人在晚加班时间
打架斗殴老板有
责任吗?
答:
1、依法在工作时间、工作地点遭受他人人身伤害,是可以按工伤处理的,所以厂方有无责任要具体分析。2、同时加害人有可能面临刑事追究。已经构成工伤标准。如果不是在工作时间,也不是因为工作
打架
,
老板
不承担责任。没有过了24小时,警察不管的法律规定。参考资料:更多请查看法邦网法律咨询 http://consult...
工厂
打架
人跑了,
老板有
责任吗
答:
工厂
打架
,
打人
者跑了,
老板
没有法律责任。如果打人者造成轻伤,公安局应当立案侦查,发出通缉令,网上追逃。《刑事诉讼法》第一百五十三条 应当逮捕的犯罪嫌疑人如果在逃,公安机关可以发布通缉令,采取有效措施,追捕归案。各级公安机关在自己管辖的地区以内,可以直接发布通缉令;超出自己管辖的地区,应当报...
如果不是上班时间工人在
工地
喝酒
打架老板有
责任吗
答:
相关法律规定:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作
有关
的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到
暴力
等意外伤害的;(...
临时工
工地
上
打架老板
负什么责任
答:
临时工在
工地
上
打架老板
没有法律责任,应当
打人
者承担责任。《刑法》第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另...
工地
工人上班时间和地点因工作纠纷
打架
致死,工地要负什么责任?
答:
法律分析根据相关法律规定,
工地老板
负主要责任。工伤的预防比救治更积极。只有工伤预防做好了,工伤保险制度才能实现可持续发展的良性循环。工伤预防的责任在单位,措施的落实需要单位真抓实干。
有关
安全生产的法律主要是安全生产法,职业病防治方面的法律主要是职业病防治法。条例通过建立单位费率浮动的机制,...
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