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找不到考勤可以要工资吗
因为公司领导原因使我月
考勤
不够
可以
扣我
工资吗
答:
如果公司有
考勤
的相关规章制度,可以扣全勤
工资
,但不得低于当地最低工资标准。至于原因问题,可以和领导及人事部门协商解决。根据《劳动合同法》第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。根据《劳动法》...
在一家汽车修理厂上班,但
没有
打卡,被拖欠的
工资能找回吗
?
答:
只要你上班了,
没有
旷工。被拖欠的
工资
就能够找回。上班打卡只不过是汽车修理厂个人。管理的
需要
。从法律的意义上说,并不是所有企业都需要打卡才能证明工人上班了。企业可以用打卡来管理企业,但不可以打卡来计算工人工资。所以只要你没有旷工,被拖欠的工资就能够找回。
请假算缺勤吗
视频时间 00:57
忘记打卡了但
没有
迟到早退也扣
工资
合法吗?
答:
单位如扣你
工资可
到单位人事部门申诉,
没有
监控如有同事能证明你确实没有迟到早退,还有就是自己要主动去单位人事部门协商,尽量让单位将你扣的工资补回来,这也能让你吃一堑,长一智,今后自己一定要记得上,下班打卡,单位的规章制度还是要遵守的,并祝愿您今后工作顺利,加薪升职。
...还有工资代工资条,
能
去起诉公司讨回欠我的
工资吗
?
答:
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资
...
员工不提供
考勤
表老板要扣加班费合法吗
答:
(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于
工资
的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又
不能
安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
考勤
记录被删了,我还能要回加班费吗?
答:
你可以先收集资料。比如说公司发的取消加班费的通知或者是公司
没有
调休的证明。然后可以用寄匿名信的形式,寄到公司所属地区的劳动保障部门。如果是上海的,可以拨打12333劳动保障服务热线进行投诉。如果无所谓匿名的,你可以将你的带有加班纪录的
考勤
表复印件,连同你的
工资
条,寄到相关劳动保障部门。
长期上班无
考勤
记录辞工时可向用工单位索赔
工资吗
答:
我上班也
没有
考情记录。呵呵额!!一般小公司都一样,只要有点规模的就都有的。。
上班一年半没有劳动合同,
没有工资
证明,
没有考勤
证明,有工作证明现可能被...
答:
没有
签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍
工资
,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据,
需要
你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,工资每月多少等,可以用“举证责任...
下班忘记打卡扣
工资
合法吗
答:
劳动者上班了但是没打卡,公司要扣劳动者的
工资
是不合理的,用人单位可以根据
考勤
制度和绩效考核制度扣取部分绩效工资。对于劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条...
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