44问答网
所有问题
当前搜索:
石油行业企业文化
扬子的
企业文化
答:
永续进步的扬子石化
企业文化
作为拥有162亿元资产的国家控股的特大型
石油
化工企业,扬子石化企业文化经历了一个从自发到自觉、从零散到系统的发展过程。多年来,伴随着公司成长,扬子石化积极探索、着力培育、不断完善自身独特的企业文化,始终坚持把企业文化的核心内涵渗透到公司生产经营、改革发展和管理实践的各项工作中,从而...
中国
石油
西南油气田重庆气矿的
企业文化
答:
重庆气矿抓住“西部大开发”契机,大力实施“科技创新”战略,深化改革,强化内部管理,拓展外部市场,加强
企业文化
建设,不断提升企业价值,三个文明建设取得了丰硕的成果,近四年来,天然气产量保持了年递增8.58%的速度,频创历史新高。推行了国际先进的HSE管理体系,引进了先进的SCADA自动化控制系统,...
区别于中化
石油
和中石化
答:
中化
石油
主要从事原油和成品油的进出口业务,是中化在中国经营石油贸易的专业公司。不同的城市上市中石化分别在纽约、伦敦、香港和上海上市。中石油还没有上市。4.不同的
企业文化
中石化企业文化是贯穿爱中国,振兴石化的企业精神和三老四严、努力工作、精细严谨等优良传统的企业文化。为扎实培育和实践社会主义...
新密市万力实业发展有限公司
企业文化
答:
对于员工,万力实业致力于营造一个理想的工作环境,关注员工的个人成长和发展,提倡团队合作与创新,让每一位员工都能在这里发挥出最大的潜力。在竞争中,万力实业以诚信为基石,视所有对手为合作伙伴,以开放的态度和专业的精神,赢得业界的信任,成为可靠的合作伙伴,共同推动
石油产业
的进步。作为社会成员...
石油
精神八个字是什么
答:
不学习就跟不上这个时代的脚步。传承
石油
精神则就无从谈起。弘扬石化传统,离不开行动初心 石化传统是
企业文化
的底蕴、是石化员工的初心,而付诸行动才是是弘扬石化传统的重点、是关键,以知促行、以行求知,做到知行合一,而在行动的同时,要不忘初心,牢记使命,作为央企员工,我们要有责任感,有担当...
莱普索尔的
企业文化
答:
对员工的培训是公司永久的法则。公司强烈认识到学习培训是永远不会终止的。REPSOL YPF公司是一家跨国公司,公司的目标是要为股东不断创造利润,并满足消费者的需求,培训出专业化的员工并能服务于社会。
企业文化
:公司的共同文化的精神是——行动与想象。Repsol YPF 公司是一家经营
石油
,化工,天然气业务...
中国
石油
加油站的服务宗旨是什么
答:
为客户提供全员,全面,全过程全心全意的服务。2001年,中国
石油
将
企业文化
建设作为“十五”期间的十大工程之一,2003年制定颁发了《企业文化建设纲要》,成立了企业文化部,努力建设具有鲜明时代特征和石油特色的优秀企业文化,有力地促进了企业的发展。加强企业文化建设已成为中国石油建设具有国际竞争力跨国...
鲁西化工集团股份有限公司的
企业文化
答:
而当
企业
进入成长期,在其经营管理过程中,又会出现许多以前所没有遇到过的新问题,这些新问题将极大地影响着企业的持续发展。因此许多企业家极力探讨可以支撑企业持续发展的
文化
、理念。鲁西化工经过规范管理,经济实力明显增强,连续两年名列全国
石油
化工百强企业。企业要持续走向成功,必须在文化层面重新思考...
美孚
石油
公司的
企业文化
是什么?
答:
这个问题真的提的很大,我不知道怎么样去界定
企业文化
。埃克森美孚的企业文化我觉得很难只字片言概括出来。这跟埃克森美孚发展的时间和历程都有关系的。比如说在一个工程里面,都希望你看到很远的时间,因为每一个工程的谈判可能要持续十几年,对人来说就要认准一个目标不要放弃,如果你把坚忍不拔作为...
延长
石油
集团的
企业文化
理念包括核心理念多少条
答:
延长
石油
集团的
企业文化
理念包括核心理念条和基本理念,一共 15 条。
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜