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谈薪阶段一般有几天
快手offer
谈薪谈几
次
答:
快手offer
谈薪
谈2次。结果会在3个工作日进行答复,流程就是先说出自己薪资要求,快手看能不能满足,若不能满足最高工资
是多少
,看自己能不能接受,若能接受即可上班,不能接受就没办法。offer意思为录用信、录取通知。
蚂蚁hr面多久后
谈薪
酬
答:
一天。蚂蚁hr面试结束后,当天就会有专业的人员负责统计,经过一天的时间就能够统计结束,统计完成后就会
谈薪
酬。
谈薪
了,还要等多久
答:
要有耐心哦。半个月到一个月。因为部门提到人资流程是很慢的。但也看面试的哪个部门急不急需要人了。
小红书提交流水后
几天谈薪
答:
银行流水账单俗称银行卡存取款交易对账单,也称银行账户交易对账单。指的是客户在一段时间内与银行发生的存取款业务交易清单。其次是新单位想考察、了解你在上个单位所拿
薪水
以及“五险一金”情况。一是可以大概了解你在上个单位的工作岗位,可以推测、判定你的能力、贡献情况。二是可以参照上个单位的诸多...
面试谈完薪酬,hr准备offer需要多久?
答:
这个不一定,有些单位可能流程很多,时间久一些,有些单位可能流程较短就会快一些。不过
一般
都不会超过两个礼拜。如果你已经等待了一个礼拜了,基本没戏了,或者有些单位会在面试结束后给你一个期限,例如如果三天内没消息就不用等了等等暗示。反正你可以继续找单位,没必要空等待。
从面试、试用到转正,
一般有
哪些适合与上级、人事讨论薪酬的时间节点...
答:
建议员工在试用期前与上级或人事部门提前协商,并妥善处理待遇问题,如果有需要,可以合理安排福利或福利调整。三、转正前
阶段
转正前阶段通常为试用期结束后,公司会给员工一个评估的时间,在评估结果出来之前,
一般是
不会直接谈论薪酬的问题。但是,为了表现自己的价值,员工可以给上级和人事部门提供相关数据...
面试如何正确
谈薪
答:
这里有人可能会有疑问,公司开出的薪资范围是12-18k,为啥不直接说期望 18k。一般来讲,12k 是公司在这个岗位愿意支付的真正薪资,
谈薪
可上下浮动 20%-30% 不等,18k 非行业真实薪资水平,可能只是为了吸引更多人投递简历而已,
一般是
给不到的。当然巨佬除外。 另外也有人会担心,会不会说出的薪资过高,导致应聘不成功...
面试谈完薪酬,hr准备offer需要多久
答:
谈完薪酬,不一定就要你啊。你想想,人家跟你
谈薪
酬可能是试探你现在的薪资预期。
一般是
第二天给电话。三天之内没有电话就难说了。
定
薪一般谈几
次
答:
两个来回。第一个回合是你向HR提出的期待的
薪资
待遇,第二个回合是HR根据你的面试结果和公司所能给你的薪资待遇。如果这个待遇和你的预期差不多,那么
一般
人都会入职此公司,如果相差甚远,许多人会直接走人,找下一家,也会有人留下来继续谈。
老总面试完多久
谈薪
酬
答:
我在招聘方面已经做了很多年,
一般
岗位HR会在面试您的时候就提到期望薪酬,这个时候是你报价的最好时机,如果您报完价,还进入了复试,那您的价位就是出在了他们能承受的范围,然后,您就再复试完后,等电话通知吧,如果电话通知到您,您就可以直接问啦。但是对于高端的岗位,不用您自己问啦,猎头会...
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