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走工伤需要几天报案呢
工伤报案
最晚什么时间
答:
工伤报案
最晚不能超过30天。工伤保险报案期限规定如下:1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长...
工伤报案
最晚不能超过
几天
答:
作出工伤认定决定
需要
以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
工伤报案
最晚不能超过
几天
2 一、工伤报案时间限制 职工发生事故伤害或者按照职业病防治...
工伤
怎么
报案
答:
工伤
保险的
报案
程序为:职工发生事故伤害后,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,可以对事故伤害进行调查核且自受理工伤认定申请之日起60日内应作出工伤认定的决定,并书面通知当事人。工伤...
发生
工伤
超过三天还可以
报案
吗?
答:
可以,
工伤
认定后,伤残鉴定时间是经治疗伤情相对稳定后就可以申请,没有规定时间。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。法律...
工伤
必须24小时
报案
吗
答:
我国相关法律法规规定,申请
工伤
认定的时限为一年,如申请资料齐全,在一年内申请工伤认定,均会被主管行政机关予以受理。但劳动者因某些特殊情况遭遇工伤事故,虽没有明确法律规定必须在24小时内
报案
,但还是越早及时报案越好,具体情形如下:1、如果遭受工伤是因为上下班途中的交通事故,或者是遭受治安甚至...
工伤
必须24小时
报案
吗?
答:
一、
工伤
必须24小时
报案
吗? 1、过了24小时上报,也是可以申请 工伤认定 的。 2、《 工伤保险条例 》第十七条 职工发生事故伤害或者按照 职业病 防治 法规 定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区 社会保险 行政部门提出工伤认定...
工伤
保险
报案
时间规定是怎么规定的呢
答:
有的,根据《
工伤
保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款...
工伤
必须24小时
报案
吗
答:
应第一时间向当地安全生产监督管理部门
报案
,以便安监部门查找事故原因,排除隐患,避免再次发生安全事故;3、如果劳动者自行购买了相关商业保险,依据保险合同约定,发生意外事故后,
需要
在24小时内报案的,建议劳动者及时向所投保保险公司报案,以保证能有效获取商业保险赔偿。【法律法规】《中华人民共和国
工伤
...
做
工伤
,鉴定有哪些流程
答:
1.
工伤报案
发生工伤3个工作日内,最好事发当天报案。2.整理报案资料提交到社保局 当工伤报案后,在3个工作日内,整理报案资料提交到社保局。报案资料包括:医院出具的住院申报表和工伤事故伤害报告表。3.整理工伤认定资料提交到当地劳动局 在完成阶段2后,在30天内,提交工伤认定资料到当地劳动局。4....
工伤
超过24小时未
报案
答:
工伤
超过24小时未报案是可以的,对于工伤发生后的处理情况,是需要根据当事人的实际伤害后果而定的,相关情况并不一定
需要报案
处理,对于工伤赔偿的认定,也可以在工伤发生后的一个月内办理。一、工伤超过24小时未报案可以吗? 工伤超过24小时未报案是可以的,过了24小时上报,也是可以申请工伤认定的。根据《...
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