社保个人交费和企业交费基数不同，退休工资按哪个交费基数？？

Question

如题所述

Answer 1

退休金与缴费基数和缴费年限有关，缴费基数越高，缴费年限越长，退休金领取的就越多。
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。
每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。

目前政策，退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。
计算方法如下
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

Answer 2

缴费基数不同缴费指数就不同，到了法定退休年龄，就会把你每年不同的缴费指数平均计算，最终用平均缴费指数计算退休金。

Answer 3

社保退休工资的计算是按照当地的社评工资计算的。个人不同时期的缴费会按照当年的当地社评工资计算一个缴费指数累计缴费除以累计社评工资指数计算系数并按照缴费年限计算社评工资。所以无论在哪缴费缴费基数越高指数就高退休工资也越高。

Answer 4

按照你个人的缴费基数和个人账户里的钱计算的，单位交的其实和你没有一点点的关系。