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签了三年合同 干了2年多不想做了,公司答应三年后有奖金 2年多离职有奖金吗?
如题所述
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推荐答案 2019-12-26
你好!这个要看合同是如何约定的,没有约定的话以公司的说法为准。再个你离职就是不干了,怎么会有奖金呢?奖金是任职期间每月发的。
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其他回答
第1个回答 2019-12-26
口头的东西就算了,多半都不会给你兑现的。
第2个回答 2019-12-26
应该没有,在合同里来讲,属于违约。
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...
合同
到期后打算辞职,那
公司有
权利不发我最后那半年的
奖金吗
...
答:
劳动合同到期,劳动者主动提出不续签的,单位不需要支付经济补偿金
。劳动合同到期,单位提出不续签的,单位应当支付经济补偿金。劳动合同到期,单位以维持或提高原待遇续签而劳动者不愿续签的,单位不需要支付经济补偿金。劳动合同到期,单位以降低原待遇续签而劳动者不愿续签的,单位应当支付经济补偿金。
我在一个酒店干个四年,自己下想
干了,
能找老板有点补偿
吗?
答:
这个还是补偿不了的
,因为是你自己不想干了,自己提出的离职。而且在公司干的这四年,公司也是为你提供了就职的环境。
公司干了
四年无故辞退?
答:
工作4年应该给4个月工资作为补偿金,标准为解除合同前12个月平均工资,包括奖金、津贴,补贴。
如果是违法解除合同,则应该按双倍补偿标准进行赔偿
,即给8个月工资。
年终
奖金
年前发一半,年后发一半,如果年
后离职
了年终奖不给剩下的一半...
答:
建议先和公司就另一半奖金的发放进行协商
,如通过协商能解决,那对双方都是最佳的处理方式,既节省双方的时间、精力,也有利于你尽快投入到新的工作中去。还符合现在营造和谐社会的理念;2⃣️如果协商不成,建议向公司所在地的劳动监察部门寻求帮助,请求监察部门与公司协调并调查、处理,这个...
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在医院签了三年合同不想干了
如果签了三年合同不想干怎么办
如果签三年合同不想干了
签了三年的合同干了三个月被辞退
干了三年没签合同被辞退了
干了三年没签合同能赔偿吗
工作合同签了三年就必须干满吗
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