工地上受伤了老板不管,怎么办

Question

如题所述

Answer 1

1. 劳动合同是受伤工人维权的有力证据。如果有劳动合同，应当收集劳动合同以及当时在工作现场的工友的证言，以证明受伤是在工地发生的。
2. 若没有劳动合同，受伤工人仍可采取措施维护自己的权益。特别是对于建筑类施工项目，受伤工人可以直接向施工公司索赔。需要证明的是受伤工人确实在工地工作，并且是在工地受伤的。确立劳动关系后，进行伤残鉴定，便可要求赔偿。
3. 国家法律对建筑业有特殊规定。如果受伤工人是由没有建筑施工资质的人雇佣的，根据法律规定，受伤工人和负责施工的有资质的公司之间形成劳动关系，因此有权要求该公司赔偿。
法律依据：《工伤保险条例》第三十条明确规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，有权享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。这包括工伤医疗的伙食补助费、交通和食宿费用，以及工伤康复费用。而对于非工伤引发的疾病，则按照基本医疗保险办法处理。