产检假是怎么规定的

如题所述

产检假的规定是:1.怀孕第1-6个月,每月可享受1天假期;2.怀孕第6-7个月,每个月可享受1天假期;3.怀孕第8个月,每月可享受2天假期;4.怀孕9个月以上,每月可享受4天假期,但其中2天已包括在预产假中。另外,女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
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