被炒鱿鱼了好难受。。

如题所述

一 了解自己,刷新认知,勇于面对自己的短板。
很多人不愿意正视自己的缺点,总是归结于环境,或者他人等客观原因,这样是无法成长的,只有正确认识自己,才能找到需要改进的地方,才能为自己的“劣势”开一剂良方。
二 精准定位,提升实力,跳出原有舒适区。
给自己一个定位,制定一个提升计划,按部就班地去实施。大多数人,不愿意改变现有状态,因为跳出舒适区,会给人不安全的感觉。改变,是痛苦的,也需要决心,但有时候我们只是自己安慰自己,不改变,不变通,一样痛苦,因为,被选择的人,是没有权利选择的,只有承受。
三 培养专长,树立品牌,打造核心竞争力。
在一家公司的基础岗位,多数人都是在做重复劳动,但是有人却能在重复中找到可提升的方面,并对之进行优化;而有的人,却把365天都过成可同一天的模样,朋友默默就是其中之一。
和她同期进入公司的另外一个男生,在做过一段时间编辑后,觉得没有什么提升的空间,于是自学视频剪辑,目前在节目后期制作公司,拿着不菲的薪水,从事着自己感兴趣的职业。
四 持续学习,获得动力,提高认知层次。
学习,是能够保持进步的主要动力,只有自身保持优秀的学习力,才能应对行业的风云变幻,在面临一些改革和动荡的时刻,抓住可利用的机会,也许,会是一个更大的人生机遇。
提高认知层次,才能在关键时刻,拥有冷静谨慎的思考力,做出全面恰当的决定,没有绝对完美,却有相对适用。
五 升华人脉圈,看到差距,甄别自身发展大方向。
人脉这东西,就是会一路走,一路丢,因为每个人的职业生涯轨迹都是不同的,肯定有交集,也有相离,要密切关注和经营你最想得到提升的行业人脉,和优秀的人在一起,才能看到自身与之的差距,不一定完全效仿,但可以启迪思路,将一些好的习惯和经验,学习下来,对自身既是一种检验,也是一种提升。
六 选对平台,不盲目,明晰职业定位和前景。
近期,有些求职被骗失去性命的新闻,让人不寒而栗,就是因为在不严格的审核平台上求职,才会出现后面的“厄运”,所以,我们一定要选择在大的平台上,去筛选公司和岗位,这是最基本,也是很重要的一环。
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第1个回答  2019-03-04
莫要过于伤心,首先想一想为什么被炒。认清自己的优缺点,针对缺点认真改正和提高。如果错在别人那就不要过于难过。加油吧,更好的工作就在眼前
第2个回答  2019-03-04
年轻人什么也别害怕,被炒鱿鱼不一定是坏事,可能是下段工作的开始,如果工作不适合自己,还不如早点离开,有舍才有得,加油加油!
第3个回答  2019-03-04
在生活中被炒鱿鱼是常有的事不要灰心你一定要振作起来调整心态重新开始好工作有很多,遇到下份工作,好好沉下心来,努力付出,总会有收获。
第4个回答  2019-03-04
不要灰心你,一定要振作起来调整心态重新开始好工作有很多
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