铁路招聘最新骗局

Question

如题所述

Answer 1

近期，社交媒体上频繁出现铁路招聘广告，主要在抖音、微信直播等平台上发布，声称提供丰厚待遇，如高薪、五险一金、包吃住等，并自称为“铁路直招”。然而，这些信息可能存在欺诈性质。

应聘者在参与此类招聘时，通常需要经历一个长达三到六个月的实习期。值得注意的是，这个阶段的工资并不丰厚，每月仅为1500元。这并非铁路直签合同，而是被称为“借岗实习”，只有实习结束后，符合条件的人员才会补发剩余工资，并通过正式的铁路集团签订转正合同。

正规的铁路单位招聘途径通常有明确的规定，学校招聘主要针对重点本科院校和铁路专科学校的毕业生，社会招聘则倾向于招聘来自985、211等知名高校的毕业生。这与网络上的虚假招聘形成了鲜明对比。

另外，铁路市场化改革过程中，部分岗位采用劳务派遣形式，以降低人力成本。高铁列车员的多数职位即为劳务派遣，只有列车长等关键岗位是正式员工。这表明，明确了解铁路单位的用工形式对于辨别招聘信息的真实性至关重要。

最后，值得注意的是，所有正规的铁路单位都不会收取任何形式的招聘费用，也无需任何形式的培训指导。任何声称交钱就能入职的信息，几乎可以确认是骗局，应聘者应保持警惕，谨慎对待此类信息。