和公司签了三年的劳务合同，但是现在不想干了，想问一下有什么影响吗？

Question

我面试的时候，当时老总给我说，实习一个月，然后回到我住的地方去上班，但是我培训完了，都快一个月了，公司还没给我安排，问了几次老总都说还没安排好，找各种借口，这次又叫我回公司，说在培训两三个礼拜，然后在下派，我担心这几个礼拜培训完了，还没给我安排下来，还叫我在公司待着，我想培训完了，还没给我安排下来，就直接走人，有没有影响，公司追究不我的责任，求大神解答小弟困惑

Answer 1

一般情况下，不涉及知识产权和商业秘密，不涉及专项培训费用的话，可以走人并且不用负任何责任，但需提前30日告知。

Answer 2

既然签订了协议，你就是该公司的员工，公司应该按照约定支付你的工资，如果你试用期要辞职，按照约定或者提前一星期打辞职报告即可。