法院聘用制书记员辞职怎么做？

还在试用期内。

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第1个回答推荐于2017-09-29

聘用制书记员就是没有编制的法院工作人员，说通俗一点，就是法院临时工性质的工作人员，他跟聘任制书记员虽然只有一字之差，但是各方面却有着相当大的差别。

还在试用期内可以直接辞职，因为你们是劳动合同关系而非人事关系，可以随时走。本回答被提问者采纳

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书记员合同期内可以辞职吗答：法律分析：作为聘用制的书记员也是不可以随时辞职的,如果是聘用制的话,那和行政单位之间的这种关系就适用于劳动合同法,想要辞职的话必须要提前30天就向法院递交辞职报告的,一般来说法院是不可能做出那些侵犯员工合法权益的行为的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一...

聘用制书记员签了合同,在合同期间内能辞职吗?会有什么后果?答：你好，根据你的描述，建议如下：聘用制书记员提前三十日以书面形式通知用人法院，在试用期内提前三日通知用人法院，经用人法院党组研究后解除劳动合同。除法律、法规和聘任合同另有规定外，人民法院书记员的权利义务及教育培训、考核奖惩、辞职辞退、申诉控告、职务升降等，参照执行国家公务员的有关规定。人民法...

法院临时工书记员想辞职怎么办答：1、法院临时工书记员的法定称呼是“聘任制书记员”，若要离开，是可以依《劳动合同法》的相关规定提前30天递交书面辞职报告则可以离开的。2、若是在试用期内，则可以直接口头提出离职申请而离开。3、特别提醒，“聘任制书记员”一般离开前都会严格按照法院要求办理交接手续。

法院聘用制书记员辞职怎么做?答：聘用制书记员就是没有编制的法院工作人员，说通俗一点，就是法院临时工性质的工作人员，他跟聘任制书记员虽然只有一字之差，但是各方面却有着相当大的差别。还在试用期内可以直接辞职，因为你们是劳动合同关系而非人事关系，可以随时走。

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