职场上,总会有人左右逢源,有的会到处撞墙。这不仅与个人能力有关,也与自己的情商和人际关系有关。我们不能是一个讨厌的人。那么在职场中,什么人是最讨人厌呢?
1.推卸责任的人。这种人是最讨厌的。显然是他自己的疏忽造成了不必要的失误。领导最后问出来的时候,都是别人的错,他总能把责任推得干干净净。
喜欢推卸责任的人,往往是懒惰但有口才的同事,他们喜欢找很多借口把自己的工作推给别人。做的不好,责任在你,与你无关。在这种情况下,学会说“不”。既然帮不上忙,也不能自求多福,何不让自己放松一点呢?我们要有自己的原则和底线,不要冤枉自己去交不配做好人的朋友。
在这个过程中记住三点,
①你要真诚。在陈述理由时,你必须以公司为中心,并表明你的拒绝完全是出于工作考虑。
② 尽量避免使用“不愿意”、“能力不足”、“不能”、“不合理”等否定词。这将显示你的软弱和无能。
③被拒绝后,尽量给出建设性的意见,为老板指出解决办法。
2.经常做小报告的人。同事之间,工作之余的闲聊在所难免。有时候发泄对上级的不满,对公司的不满,都是很正常的。毕竟不是在上司面前,随便说话在所难免。但是,职场上往往有人靠跟领导说让领导照顾自己。这样的人在职场上很烦人。
在每个人看来,这是一种更传统的东西。即使有一些小缺陷或一些小问题,对企业来说也无关紧要。但他们可以大惊小怪,把简单的事情变成严重的问题。一般来说,公司都会有这样的人,而且还有一个特点。他们仍然是典型的反派类型。很多企业主也喜欢这样的人,视他们为知己。但对于大多数企业员工来说,这样的人就更烦了。