中华人民共和国职业病防治法最新

如题所述

1. 职业病定义:根据中华人民共和国职业病防治法,职业病是指在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者可能患上职业病。
2. 职业病诊断机构:职业病诊断应由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。这些机构应具备相应的医疗卫生技术人员、仪器和设备,以及健全的职业病诊断质量管理制度。医疗卫生机构从事职业病诊断,需向省级卫生行政部门提出申请,并提供相关资料。
3. 罚则:违反职业病防治法的规定,用人单位可能会受到警告、罚款等处罚,甚至可能面临降级、撤职或开除的处分。若医疗卫生机构未经批准擅自从事职业病诊断,也将受到相应的法律惩罚。
4. 法律方针和奖励:中华人民共和国职业病防治法坚持预防为主、防治结合的方针,建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制。任何单位和个人都有权对违反法律规定的行为进行检举和控告。对在防治职业病方面成绩显著的单位和个人,将给予奖励。
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