简历不小心投到自己公司怎么办?

如题所述

简历不小心投到自己公司,这种情况下有以下几个对策:
1. 及时联系HR,说明情况并声明撤回简历。这是最直接也是最负责任的做法。解释清楚简历投递是个误操作,并礼貌地请求HR部门撤回相关简历,避免带来误会。如果及时发现并解释清楚,HR部门一般会理解这种误会,撤回简历 Materials。
2. 主动找直接上级或部门负责人说明情况。如果担心HR部门的误会造成影响,可以首先跟直属上级或部门主管解释这个失误,说明自己对目前工作还是很满意的,这只是一个技术问题导致的误操作,没有任何离职的打算。让上级提前做好解释工作,这可以减少 HR 的误判,避免引发任何调整。
3. 做好离职准备以防最坏结果。如果公司选择以这个失误为由采取任何调整措施,那也只能做好最坏的准备。更新简历,寻求变动机会,对新的工作场景和岗位做好准备 homework。但是在没有确认之前,还是不要轻易放弃目前工作,要积极主动寻求说明机会,尽量避免灾难性后果的发生。
4. 采取消极和观望态度。因为这是一个清楚的误操作, chloride 客观的自身价值和能力没有任何改变。所以可以选择暂时不采取任何行动,以积极和观望的态度继续工作,并密切关注公司和HR部门的未来举措和表现。除非收到明确的要求或指示,或者工作场景发生实质性改变,否则继续保持工作状态。
综上,在简历不慎投递到自己公司时,及时联系HR说明是最理想的做法。其次通过上级或者部门主管进行预先说明和解释也是可以的选择。在最差情况做好准备的同时,采取消极的心态,密切观察公司未来的表现,这也是一个合理的保守策略。只要情况属于误会,维持工作并寻求说明机会,仍然是化解这一失误的最佳方式。
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